Kuis Manajemen

Siapa yang dapat dianggap sebagai manajer?

• Orang yang tidak terlibat dalam pengambilan keputusan

• Orang yang mengawasi pekerjaan orang lain

• Orang yang hanya bekerja sendiri

• Orang yang tidak memiliki tanggung jawab

Apa yang menjadi fungsi utama manajer?

• Mengawasi pekerjaan orang lain

• Menghitung keuntungan

• Membuat produk

• Menjual barang

Apa yang dimaksud dengan efisiensi dalam manajemen?

• Mengurangi biaya produksi

• Mencapai tujuan organisasi

• Mendapatkan hasil maksimal dari sumber daya minimal

• Meningkatkan jumlah karyawan

Apa yang menjadi peran manajer dalam organisasi?

• Mengembangkan produk baru

• Membuat keputusan keuangan

• Menjual produk

• Mengatur dan mengawasi pekerjaan orang lain

Apa yang dimaksud dengan manajemen?

• Koordinasi dan pengawasan aktivitas kerja orang lain

• Hanya mengawasi karyawan

• Membuat produk baru

• Menjual barang

Apa yang menjadi tantangan utama bagi manajer saat ini?

• Mengelola pekerja jarak jauh

• Meningkatkan jumlah karyawan

• Mengurangi biaya

• Meningkatkan penjualan

Apa yang dimaksud dengan holokrasi?

• Sistem manajemen yang ketat

• Sistem manajemen berbasis hierarki

• Struktur organisasi tanpa manajer tradisional

• Sistem manajemen yang tidak terstruktur

Apa yang menjadi karakteristik utama organisasi?

• Tujuan yang jelas, orang, dan struktur yang disengaja

• Hanya memiliki struktur

• Hanya memiliki tujuan

• Hanya memiliki orang

Mengapa manajer penting bagi organisasi?

• Mereka tidak terlibat dalam pengambilan keputusan

• Mereka hanya mengawasi karyawan

• Mereka tidak memiliki tanggung jawab

• Mereka membantu mencapai tujuan organisasi

Apa yang dimaksud dengan manajer tingkat atas?

• Manajer yang hanya bekerja di lapangan

• Manajer yang membuat keputusan organisasi secara keseluruhan

• Manajer yang tidak memiliki tanggung jawab

• Manajer yang mengawasi karyawan