Tipos de informe psicológico

Tipos de informe psicológico

12th Grade

16 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Ordinario_Cálculo de Nómina

Ordinario_Cálculo de Nómina

12th Grade

15 Qs

Bloque I Introducción a la psicología

Bloque I Introducción a la psicología

12th Grade

15 Qs

DES.Y BIEN.DE PERSONAL (CARGAS Y LICENCIAS MEDICAS)

DES.Y BIEN.DE PERSONAL (CARGAS Y LICENCIAS MEDICAS)

12th Grade

15 Qs

23.09.24 - Emprendimiento y Empleabilidad

23.09.24 - Emprendimiento y Empleabilidad

12th Grade

15 Qs

Quiz sobre el Protocolo de Evaluación Quinquenal

Quiz sobre el Protocolo de Evaluación Quinquenal

12th Grade - University

14 Qs

Introducción al estudio del código del trabajo.

Introducción al estudio del código del trabajo.

12th Grade

14 Qs

Quiz sobre Teorías de la Motivación

Quiz sobre Teorías de la Motivación

12th Grade

16 Qs

CONTABILIDAD II

CONTABILIDAD II

1st - 12th Grade

20 Qs

Tipos de informe psicológico

Tipos de informe psicológico

Assessment

Quiz

Specialty

12th Grade

Easy

Created by

Psi. Baeza

Used 1+ times

FREE Resource

16 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de informe psicológico se enfoca en la evaluación y diagnóstico de trastornos mentales?

Informe psicológico educativo

Informe psicológico clínico

Informe psicológico organizacional

Informe psicológico forense

Answer explanation

El informe psicológico clínico se enfoca en la evaluación y diagnóstico de trastornos mentales, por lo que es la respuesta correcta.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es el objetivo principal de un informe laboral en psicología?

Evaluar y describir el desempeño laboral de un individuo, identificar fortalezas y áreas de mejora, y proporcionar recomendaciones para su desarrollo profesional.

Realizar análisis financieros

Proporcionar diagnósticos médicos

Crear estrategias de marketing

Answer explanation

Evaluar y describir el desempeño laboral de un individuo, identificar fortalezas y áreas de mejora, y proporcionar recomendaciones para su desarrollo profesional.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de informe psicológico se centra en el ámbito educativo y en el proceso de aprendizaje?

Informe psicopedagógico

Informe laboral

Informe forense

Informe clínico

Answer explanation

El tipo de informe psicológico que se centra en el ámbito educativo y en el proceso de aprendizaje es el informe psicopedagógico.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿En qué contexto se utiliza principalmente un informe pericial en psicología?

En contextos educativos

En contextos médicos

En contextos legales

En contextos deportivos

Answer explanation

Un informe pericial en psicología se utiliza principalmente en contextos legales para proporcionar evaluaciones y opiniones expertas en casos judiciales.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de informe psicológico se utiliza para respaldar decisiones judiciales?

Informe psicológico laboral

Informe psicológico clínico

Informe psicológico educativo

Informe psicológico forense

Answer explanation

El tipo de informe psicológico utilizado para respaldar decisiones judiciales es el informe psicológico forense.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué información suele incluir un informe clínico en psicología?

Recetas médicas

Horarios de consulta

Datos de contacto de familiares

Historia clínica, evaluaciones psicológicas, diagnóstico, plan de tratamiento y observaciones del psicólogo.

Answer explanation

The correct choice includes history, evaluations, diagnosis, treatment plan, and psychologist's observations.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es la importancia de un informe laboral en el ámbito psicológico?

La importancia radica en evaluar el desempeño, identificar problemas emocionales y de salud mental, y ofrecer recomendaciones para mejorar el bienestar del trabajador.

La importancia radica en evaluar la productividad del trabajador

No tiene relevancia en el ámbito psicológico

Se utiliza para determinar el salario del empleado

Answer explanation

La importancia radica en evaluar el desempeño, identificar problemas emocionales y de salud mental, y ofrecer recomendaciones para mejorar el bienestar del trabajador.

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?