NQ 80 - 120

NQ 80 - 120

Professional Development

41 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

NQ 40 - 80

NQ 40 - 80

Professional Development

41 Qs

A1K71_CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM

A1K71_CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM

Professional Development

40 Qs

Đề MIT 18137.2 (5/6/2020)

Đề MIT 18137.2 (5/6/2020)

Professional Development

40 Qs

Hội thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Đoàn Quận 1 NK 2022 - 2027

Hội thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Đoàn Quận 1 NK 2022 - 2027

Professional Development

40 Qs

Tìm hiểu Nghị quyết- Final

Tìm hiểu Nghị quyết- Final

Professional Development

36 Qs

Đề 2 201907(8855)

Đề 2 201907(8855)

Professional Development

40 Qs

Đề thi thử Đại lý Bảo hiểm PNT 3

Đề thi thử Đại lý Bảo hiểm PNT 3

Professional Development

40 Qs

Hoạt động cụm 3 trường

Hoạt động cụm 3 trường

Professional Development

40 Qs

NQ 80 - 120

NQ 80 - 120

Assessment

Quiz

Other

Professional Development

Easy

Created by

Hiếu Minh

Used 1+ times

FREE Resource

41 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

"Bên cạnh việc duy trì và củng cố mạng lưới các đối tác như hiện tại, mảng Du lịch nghỉ dưỡng và Vui chơi giải trí cần thúc đẩy các kênh bán trực tuyến, gia tăng độ phủ và mang lại sự thuận tiện cho khách hàng tiếp cận dịch vụ"Thuộc NVTT nào?
Đẩy mạnh hiệu quả hoạt động kinh doanh cốt lõi
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu
Chú trọng triển khai công tác Tư tưởng văn hóa

Answer explanation

Jupiter is a gas giant made primarily of hydrogen and helium. Unlike terrestrial planets that have solid surfaces, gas giants like Jupiter don't have a well-defined solid surface, allowing them to accumulate more mass in a gaseous form. This composition has allowed Jupiter to grow significantly larger than planets with solid surfaces.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

" Thường xuyên cập nhật các văn bản quy phạm pháp luật, kết hợp với các cơ quan quản lý nhà nước, tổ chức, hiệp hội góp ý hoàn thiện các văn bản pháp lý liên quan đến các lĩnh vực Tập đoàn quan tâm, qua đó có định hướng, điều chỉnh, thay đổi linh hoạt phương án đầu tư, phát triển dự án, khắc phục những vướng mắc đang tồn tại."Thuộc NVTT nào?
Chú trọng triển khai công tác Tư tưởng văn hóa
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án
Tự chủ tài chính và tối ưu hiệu quả hoạt động

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

"Gắn vai trò, trách nhiệm thực thi và kết quả công việc của Người đứng đầu với các nhiệm vụ trọng tâm của Tập đoàn và của đơn vị; phối hợp chặt chẽ với các đơn vị đánh giá tính kỷ luật, trách nhiệm, kết quả thực hiện nhiệm vụ trọng tâm của Người đứng đầu và phản hồi kịp thời nhằm thúc đẩy sự tiến bộ, chuyển biến."Thuộc NVTT nào?
Đẩy mạnh hiệu quả hoạt động kinh doanh cốt lõi
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án
Tự chủ tài chính và tối ưu hiệu quả hoạt động
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Chú trọng định hướng, phát triển đội ngũ Đại sứ Văn hóa trở thành đội ngũ tiên phong đào tạo và chia sẻ Văn hóa Tập đoàn; đội ngũ nòng cốt lan tỏa, thúc đẩy triển khai và thực thi Văn hóa tại mỗi đơn vị. Đẩy mạnh tính tự học hỏi, chủ động, sáng tạo và cá nhân hóa trách nhiệm của đội ngũ Đại sứ Văn hóa trong các hoạt động Tư tưởng Văn hóa chung cũng như hoạt động theo đặc thù tại đơn vị." Thuộc NVTT nào?
Đẩy mạnh hiệu quả hoạt động kinh doanh cốt lõi
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu
Chú trọng triển khai công tác Tư tưởng văn hóa
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Nâng cao vai trò, trách nhiệm Người đứng đầu trong công tác Tư tưởng Văn hóa; đặc biệt là Lãnh đạo Vùng và Cán bộ cấp 2+; phối hợp chặt chẽ với các đơn vị để truyền thông, thúc đẩy vai trò Người đứng đầu trên đa dạng khía cạnh, mảng/hoạt động của Tập đoàn." Thuộc NVTT nào?
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu
Chú trọng triển khai công tác Tư tưởng văn hóa
Tự chủ tài chính và tối ưu hiệu quả hoạt động
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Đứng trước tình hình thực tế, Tập đoàn Sun Group xác định chủ đề NVTT năm 2024 là gì?
Thâm canh, tự chủ tài chính, tinh gọn bộ máy và tối ưu hiệu quả hoạt động.
Năm của phục hồi và phát triển kinh doanh.
Đẩy mạnh hiệu quả hoạt động kinh doanh cốt lõi và nâng cao vai trò người đứng đầu
Năm của Nhân sự.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Năm 2024, Tập đoàn xác định có 05 NVTT, trong đó, nhiệm vụ nào được ưu tiên hàng đầu?
Đẩy mạnh hiệu quả hoạt động kinh doanh cốt lõi
Đầu tư, phát triển có trọng tâm, trọng điểm các dự án
Nâng cao hiệu quả công tác Quản trị Nhân sự và Vai trò người đứng đầu
Chú trọng triển khai công tác Tư tưởng văn hóa

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?