Horas extras, abonos e gratificação

O que é abono salarial?

• O pagamento de meio salário mínimo, conforme calendário anual

• Equivale ao valor de, no máximo, um salário mínimo a ser pago conforme calendário anual

• O pagamento de 25% de um salário mínimo, conforme calendário anual

• O pagamento de 70% do salário mínimo, conforme calendário anual

Quantas horas extras se pode fazer por dia?

• 5 horas

• 4horas

• 2 horas

• 6 horas

Quais os tipos de hora extra?

• Diurna, noturna e especial

• Diurna, noturna e finais de semana

• Diurna, noturna e compensação mensal

• Diurna, noturna e extraordinária

Quanto tempo, no mínimo, é necessário estar cadastrado no PIS/PASEP para

que se possa sacar o abono salarial?

• 1 ano

• 8 anos

• 5 anos

• 2 anos

Sobre hora extra? Selecione a incorreta

• Estagiários, freelances e profissionais liberais não aplicam-se a hora extra

• São três tipos de horas extras existentes

• É um recurso que a empresa e o trabalhador possuem para possibilitar a extensão esporádica da jornada de

• Finais de semana correspondem a 90% da hora normal

O que é gratificação?

• Acréscimo remunerado na quantidade de horas trabalhadas

• Pagamento de um salário extra, obrigatoriamente

• Compreendem-se na remuneração do empregado, além do salário devido e pago diretamente pelo empregador

• Aumento obrigatório anual estabelecido pela CLT

A empresa é obrigada a pagar a gratificação?

• Sim

• Não

Quanto vale o adicional noturno?

• 20%

• 5%

• 10%

• 50%

Qual horário corresponde ao trabalho noturno?

• 20h às 4h

• 21h às 6h

• 22h às 5h

• 23h às 7h