Hazard Quiz

Hazard Quiz

6th - 8th Grade

5 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Modyul3.PAGTATAYA

Modyul3.PAGTATAYA

7th Grade

8 Qs

Pagsasabuhay: Birtud ng Pasasalamat

Pagsasabuhay: Birtud ng Pasasalamat

8th Grade

10 Qs

Paunang Pagtataya sa ESP 8

Paunang Pagtataya sa ESP 8

8th Grade

10 Qs

Ang mga Inaasahang Kakayahan at Kilos

Ang mga Inaasahang Kakayahan at Kilos

7th Grade

10 Qs

ESP 6 (Week 5)

ESP 6 (Week 5)

6th Grade

10 Qs

ESP 7 W1-2 Review

ESP 7 W1-2 Review

7th Grade

10 Qs

ESP 7 - Kakayahan at Talento

ESP 7 - Kakayahan at Talento

7th Grade

10 Qs

ESP - Module 1

ESP - Module 1

7th Grade

10 Qs

Hazard Quiz

Hazard Quiz

Assessment

Quiz

Life Skills

6th - 8th Grade

Hard

Created by

DYREN CRUZ

Used 2+ times

FREE Resource

5 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Ano ang tamang kahulugan ng hazard?

Isang bagay o sitwasyon na maaaring magdulot ng pinsala o panganib

Isang uri ng natural na sakuna

Isang aksidente na hindi inaasahan

Isang paraan ng pag-iwas sa disgrasya

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Alin sa mga sumusunod ang HINDI isang halimbawa ng human-induced hazard?

Polusyon sa hangin

Landslide dulot ng illegal logging

Lindol

Sunog sa pabrika

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Ano ang pangunahing layunin ng risk assessment?

Upang makahanap ng kasalanan sa isang insidente

Upang makilala, masuri, at mabawasan ang panganib bago ito magdulot ng pinsala

Upang magkaroon ng mas maraming hazard sa trabaho

Upang dagdagan ang gastos ng kumpanya sa seguridad

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Ano ang tamang hakbang sa pagbubuhat ng mabibigat na bagay upang maiwasan ang injury?

Yumuko gamit ang likod at mabilis na buhatin ito

Gumamit ng tamang postura sa pamamagitan ng pagbaluktot ng tuhod at pag-angat gamit ang binti

Pilitin ang sarili kahit mabigat ang binubuhat

Iangat ito gamit ang isang kamay lamang

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Ano ang pangunahing sanhi ng workplace accidents?

Kakulangan ng tamang pagsasanay at safety measures

Sobrang dami ng empleyado sa isang kumpanya

Pagpapalit ng uniform araw-araw

Paggamit ng cellphone habang nagtatrabaho