Quiz sobre Evaluación por Competencias

¿Qué es la evaluación por competencias?

• Un método de memorización

• Un enfoque para medir habilidades y competencias

• Un sistema de calificaciones

• Una técnica de enseñanza tradicional

¿Cuál es uno de los enfoques de la evaluación por competencias?

• Reemplazar la educación tradicional

• Fomentar la memorización

• Evaluar habilidades prácticas y blandas

• Medir solo conocimientos teóricos

¿Qué tipo de habilidades se evalúan en la evaluación por competencias?

• Habilidades de examen

• Habilidades de memorización

• Habilidades prácticas y blandas

• Solo habilidades técnicas

¿Qué ventaja ofrece la evaluación por competencias a los docentes?

• Reduce la interacción con los estudiantes

• Aumenta la carga de trabajo

• Facilita la personalización del aprendizaje

• Permite calificar exámenes

¿Cómo pueden los padres beneficiarse de la evaluación por competencias?

• Desconocer el progreso académico

• Aumentar la presión sobre los estudiantes

• Conocer las habilidades prácticas y sociales de sus hijos

• Entender mejor las notas de sus hijos

¿Qué tipo de proyecto se menciona como ejemplo de evaluación por competencias?

• Un examen final

• Un proyecto interdisciplinario

• Una tarea de memorización

• Un trabajo individual

En el contexto de un proyecto interdisciplinario, ¿qué fase implica la investigación científica?

• Analizar impactos del plástico

• Debatir soluciones

• Crear materiales de difusión

• Calcular el consumo de plástico

¿Qué se evalúa en un estudio de caso en una clase de ética?

• La rapidez en la escritura

• La habilidad para resolver problemas matemáticos

• La capacidad de argumentar y defender posturas

• La capacidad de memorizar

¿Qué es un portafolio digital en el contexto de la evaluación por competencias?

• Un documento de calificaciones

• Un examen en línea

• Un libro de texto digital

• Una recopilación de evidencias de aprendizaje

En un taller práctico de mecánica automotriz, ¿qué se evalúa además de la precisión técnica?

• La habilidad para memorizar

• La cantidad de fallos diagnosticados

• La capacidad de trabajar bajo presión

• La rapidez en la ejecución