Introducción ADM Recursos Humanos
Authored by Jhuli Soto
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12th Grade
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1.
FILL IN THE BLANK QUESTION
1 min • 1 pt
¿A qué se refiere los Recursos Humanos en una organización?
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuáles son las funciones principales de la administración de Recursos Humanos?
Contratación, la capacitación, la evaluación del desempeño y la gestión de nómina
Contratación, la capacitación, la evaluación de dominio y la gestión de nómina
Planeación, Organización, Dirección, Control y RSE
a contratación, la capacitación, la evaluación del desempeño y la gestión de recursos
3.
FILL IN THE BLANK QUESTION
1 min • 1 pt
¿Cuál es la importancia de Recursos Humanos con los trabajadores?
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué habilidades son esenciales para un gerente de Recursos Humanos?
Comunicación, liderazgo, resolución de conflictos y análisis de datos
Comunicación, gestión del tiempo, creatividad y análisis de datos
Planificación, organización, dirección y control
Comunicación, trabajo en equipo, gestión del tiempo y análisis de datos
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál es el objetivo principal de la evaluación del desempeño en Recursos Humanos?
Identificar a los empleados que deben ser despedidos
Determinar el salario de los empleados
Mejorar la productividad y el desarrollo profesional de los empleados
Establecer un sistema de recompensas
6.
DRAW QUESTION
5 mins • 1 pt
Dibuje algo sencillo y libre relacionado a sus habilidades
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