Soal Birokrasi dan Governansi Publik

Menurut Max Weber, jenis otoritas yang berdasarkan keyakinan terhadap aturan hukum yang rasional disebut:

• Otoritas Tradisional

• Otoritas Kharismatis

• Otoritas Legal

• Otoritas Sosial

Manfaat birokrasi dalam sistem pemerintahan adalah untuk:

• Menjalankan kekuasaan atas rakyat

• Mempermudah, mengefektifkan, dan mengefisienkan pencapaian tujuan-tujuan pemerintahan

• Memobilisasi massa untuk kepentingan politik

• Menentukan hukum sesuai tradisi

Prinsip netralitas birokrasi berarti bahwa birokrasi:

• Tidak melibatkan diri dalam proses pelayanan publik

• Berfungsi sebagai perpanjangan tangan partai politik

• Melayani masyarakat tanpa berpihak pada kekuatan politik tertentu

• Mengambil keputusan berdasarkan kepentingan pribadi pejabat

Pengertian "governansi publik" dalam konteks birokrasi dan administrasi publik mencakup:

• Interaksi antar aktor dalam manajemen pelayanan publik

• Pemanfaatan kekuatan politik untuk kontrol birokrasi

• Pengambilan keputusan dalam ranah swasta

• Melaksanakan kebijakan dengan otoritas tradisional

Menurut teori birokrasi Weber, otoritas kharismatis lebih sering muncul dalam:

• Organisasi yang berlandaskan hukum formal

• Masyarakat yang mematuhi aturan tradisional

• Kelompok yang mengikuti pemimpin dengan kemampuan luar biasa

• Badan pemerintahan formal

Salah satu ciri utama dari New Public Management adalah:

• Sistem tertutup tanpa partisipasi publik

• Berorientasi pada kontrol keluaran

• Hierarki yang ketat dan sentralisasi

• Fokus pada pelayanan pelanggan

Apa yang menjadi fokus utama dalam paradigma New Public Service (NPS)?

• Memaksimalkan keuntungan

• Mengutamakan kepentingan publik

• Menggunakan indikator ekonomi

• Mengatur pemerintah secara sentralisasi

Menurut Osborne dan Plastrik, strategi yang bertujuan merumuskan tujuan dan fokus utama organisasi dikenal sebagai:

• Strategi kontrol

• Strategi kultur

• Strategi konsekuensi

• Strategi inti

Apa tujuan utama dari birokrasi dalam pemerintahan?

• Menciptakan kekuasaan absolut

• Menjamin kebebasan individu serta kebebasan berorganisasi

• Memperkuat kekuatan politik

• Menjadi alat penindas masyarakat

Apa yang dimaksud dengan meritokrasi dalam konteks birokrasi?

• Pembagian tugas secara adil tanpa mempertimbangkan kemampuan

• Penunjukan pegawai berdasarkan kekuasaan politik

• Sistem di mana setiap aparatur memiliki keahlian khusus dan diangkat berdasarkan kemampuan

• Sistem kerja yang fleksibel dan tidak hirarkis