Caractériser les normes et les valeurs.

Le comportement d'un individu est généralement quelque chose d'inné.

• Vrai

• Faux

Qu'est-ce qu'une norme sociale ?

• Un ensemble de croyances religieuses partagées par une communauté.

• Un ensemble de normes de conduite établies par une entreprise.

• Un ensemble de lois et de règlements établis par le gouvernement.

• Un ensemble de règles et de comportements acceptés et attendus par une société ou un groupe social donné.

Donnez un exemple de norme sociale dans votre pays.

• Se serrer la main pour saluer.

• Faire la bise quand on rentre dans un magasin.

• S'incliner pour saluer.

Donnez un exemple de valeur sociale dans votre culture.

• La politesse envers les autres.

• L'entraide entre voisins.

• La célébration des traditions familiales.

• Le respect des aînés

Quelle est la différence entre une norme et une valeur ?

• Une norme est une croyance ou un principe, tandis qu'une valeur est une règle établie par un groupe.

• Une norme est une règle établie par un groupe, tandis qu'une valeur est une croyance ou un principe.

• La différence entre une norme et une valeur réside dans le fait que la norme est une règle établie et acceptée par un groupe, tandis que la valeur est un principe qui guide les actions et les comportements.

Comment les normes sociales sont-elles transmises dans une société ?

• Par le processus de communication.

• Par le processus d'éducation.

• Par le processus de socialisation

• Par le processus de conformité sociale.

Quel est le lien entre les normes, les valeurs et les rôles sociaux ?

• Les normes et les valeurs sont des concepts abstraits, tandis que les rôles sociaux sont des comportements concrets.

• Les normes, les valeurs et les rôles sociaux sont des concepts totalement indépendants.

• Les normes, les valeurs et les rôles sociaux sont tous des éléments importants de la société et sont interconnectés.

Les normes sont des ……….. de comportement.

Les valeurs sont des …….. à atteindre.

Les normes peuvent être informelles ou ……. (Quand elles concernent des règlements officiels).