2 модуль

2 модуль

Professional Development

51 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Мейіргер ісіндегі әлеуметтік жұмыс 50

Мейіргер ісіндегі әлеуметтік жұмыс 50

Professional Development

50 Qs

 151-200 ped

151-200 ped

Professional Development

50 Qs

M-Dndq

M-Dndq

Professional Development

46 Qs

Психология бойынша тест

Психология бойынша тест

Professional Development

46 Qs

Кіріс тест

Кіріс тест

University - Professional Development

51 Qs

Психология бойынша сұрақтар

Психология бойынша сұрақтар

Professional Development

52 Qs

Тест 1-50

Тест 1-50

Professional Development

48 Qs

Марат3

Марат3

Professional Development

50 Qs

2 модуль

2 модуль

Assessment

Quiz

Other

Professional Development

Medium

Created by

Марат Бодауов

Used 2+ times

FREE Resource

51 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Көшбасшылықтың ситуациялық теориясы (situational theory) қай жылдардың соңында әзірленген?

1960 ж

1978 ж

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Көшбасшылықтың белгілі ситуациялық теориялары

Херси – Бланшар моделі, Ф.Фидлердің ситуациялық көшбасшылық моделі, Т.Митчелл мен Р.Хаустың «жол-мақсат» тәсілі, Врум-Йеттонның

Ицхак Адизес

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Көшбасшылықтың белгілі мінез-құлық теориялары

К.Левиннің зерттеулері, Д. Макгрегордың «Х» және «У» теориялары, Р.Лайкерт теориясы, Огайо штатының университетінде жасалған көшбасшылық стильдерінің жіктемесі, «басқару торы».

Херси – Бланшар моделі, Ф.Фидлердің ситуациялық көшбасшылық моделі, Т.Митчелл мен Р.Хаустың «жол-мақсат» тәсілі, Врум-Йеттонның көшбасшының шешім қабылдау моделі

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

1978 жылы трансформациялық көшбасшылық тұжырымдамасын кім ұсынды?

Ицхак Адизес

Джеймс Макгрегор Бернс

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Бернстің ізбасары

Кови

Басс

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Топ мүшелерінің шығармашылығын, сондай-ақ бизнес-процестерді іске асырудың, жеке және кәсіби дамудың жаңа форматтарын іздеуді және пайдалануды ынталандыру.

Интеллектуалды ынталандыру

Шабыттандыратын мотивация

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

көшбасшы мен қызметкерлер пікір алмасатын тікелей байланыстар негізінде жүзеге асырылатын топ мүшелерін қолдау және ынталандыру

Интеллектуалды ынталандыру

Жеке тәсілдеме

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?