1. Señala la opción correcta respecto a las ETT:
PROCESO DE RECLUTAMIENTO
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Professional Development
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Vanesa López Hernández
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10 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
1. Señala la opción correcta respecto a las ETT:
Existe un contrato mercantil entre el trabajador y la ETT.
Los trabajadores contratados por una ETT cobran más que los contratados directamente por la empresa en la que prestan sus servicios
Se suele recurrir a ellas para hacer frente a los incrementos puntuales de actividad y reemplazar a personal fijo en periodos de ausencia.
Ninguna es correcta
Answer explanation
Se suele recurrir a ellas para hacer frente a los incrementos puntuales de actividad y reemplazar a personal fijo en periodos de ausencia.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Señala la opción correcta respecto al Sistema Nacional de Empleo
Nos permite acceder a las ofertas de empleo de las empresas privadas
Puedes registrarte como demandante de empleo
Ponen en contacto a las empresas con los posibles candidatos para iniciar el proceso de reclutamiento.
Todas las respuestas son ciertas.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El reclutamiento interno NO es motivador cuando
Se tienen en cuenta los objetivos conseguidos por el trabajador o la trabajadora
Se establecen pruebas y concursos de méritos
Los ascensos se cubren por designación directa
El proceso es transparente.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El reclutamiento interno
Hace que se reduzcan los costes de selección
Es motivador para las trabajadoras y trabajadores
Incrementa el interés por la formación
Todas las respuestas anteriores son ciertas.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El networking NO CONSISTE en:
Trabajar utilizando Internet.
Acceder a las webs corporativas de empresas y cumplimentar el cuestionario de solicitud de empleo.
Registrarse en los portales de empleo. (Ejemplo: infojob)
Crear perfiles en las redes sociales.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Es un inconveniente que la selección interna esté basada en la antigüedad porque:
No tiene en cuenta el esfuerzo individual.
Bloquea a las personas jóvenes y con talento
Más antigüedad no implica ser más competente
Todas son ciertas
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En la primera revisión de los currículos, se clasifican en
Estimables, candidaturas que no cumplen los requisitos
Posibles, no ofrecen dudas
No estimables, candidaturas que ofrecen dudas
Ninguna es correcta
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