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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Qué es la evaluación psicológica?

Disciplina que estudia el comportamiento humano en diferentes contextos

Técnica para tratar trastornos mentales y emocionales

Herramienta para evaluar el rendimiento académico

Método para comprender la interacción genética-entorno en el comportamiento de la persona

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿En qué ámbito se utiliza la EP para identificar trastornos mentales y emocionales?

Ámbito educativo

Ámbito clínico

Ambito empresarial

Ámbito investigación

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Qué niveles de inferencia realiza el modelo conductual?

I y II

I, II, III y IV

II, III y IV

III y IV

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Por qué es complejo el proceso de medición en psicología?

Porque no se necesita hacer inferencias

Porque la medición psicológica es altamente subjetiva y variable

En realidad, es sencillo, no complicado

Porque se basa en inferencias a partir de la conducta observable

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿En qué nivel de inferencia se comienza a hacer interpretaciones sobre lo que pueden significar los datos?

Nivel de inferencia I

Nivel de inferencia II

Nivel de inferencia III

Nivel de inferencia IV

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Cuál es el objetivo de la evaluación psicológica?

Establece principios generales que rigen la conducta humana en general

Identifica patrones de conducta específicos en contextos socioculturales

Describe el comportamiento humano sin establecer principios generales

Verifica si los principios generales establecidos por la psicología se dan en una persona específica

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Quién acuñó el término de "test mental"?

Rorschach

Galton

Catell

Freud

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