Copasst y CCL

¡¡Complete!! Comité _____ de Seguridad y Salud en el Trabajo

• Prioritario

• Paritario

• Parlamentario

• Principal

¿Cuál es una función del comité paritario de seguridad y salud en el trabajo?

• Supervisar la calidad de las contrataciones

• Organizar eventos sociales para los trabajadores y son los que vigilan a SST

• Realizar tareas administrativas internas y externas en compañía de SST

• Promover la prevención de riesgos laborales y velar por el cumplimiento de las leyes

¿Qué responsabilidad tiene el comité de convivencia laboral?

• Realizar evaluaciones de desempeño del personal

• Organizar eventos de integración entre los empleados

• Prevenir y resolver conflictos laborales, promover ambiente de trabajo saludable normas de convivencia

• Administrar los recursos financieros y todo lo quieren saber

¿ El comité paritario deben realiza inspecciones de seguridad en el lugar de trabajo?

• SI

• NO

• A veces

• Cuando SST les dice

¿Cuál es una responsabilidad del comité de convivencia laboral en relación con el acoso laboral?

• Ignorar las denuncias

• Promover el acoso laboral

• Realizar fiestas de empresa

• Investigar denuncias y prevenir el acoso laboral

¿Cuál es la principal función del comité de convivencia en Selectiva?

• Facilitar la resolución de conflictos entre colegas y promover un ambiente laboral positivo.

• Organizar concursos de quién trae los bocadillos más deliciosos a las reuniones.

• Asegurarse de que todos los empleados compitan por el título de "Rey o Reina del Café".

• Planificar excursiones de fin de semana para fortalecer el trabajo en equipo.

¿Cuál es la importancia de la capacitación constante para los miembros de los Comités?

• La capacitación constante ayuda a mantener actualizados a los miembros de los comités

• Los miembros de los comités no requieren actualizarse sobre normativas de seguridad laboral

• La capacitación constante es innecesaria para los miembros de los comités

• La capacitación constante puede ser perjudicial para los miembros de los comités

¿Quién es el presidente del COPASST en Selectiva?

• Creo que Mónica Velandia

• Estoy Segur@ que es Víctor

• Creo que Paola o Dayana

• Estoy Segur@ que la señora Martha

¿Cuál es la relación entre el comité paritario y el comité de convivencia en el ámbito laboral?

• El comité paritario y el comité de convivencia tienen las mismas funciones en el ámbito laboral.

• El comité de convivencia es responsable de la prevención de riesgos laborales, mientras que el comité paritario se encarga de mejorar las relaciones interpersonales en el trabajo.

• El comité paritario se enfoca en la resolución de conflictos laborales, mientras que el comité de convivencia se enfoca en la seguridad y salud laboral.

• El comité paritario se enfoca en seguridad y salud laboral, mientras que el comité de convivencia se enfoca en el ambiente laboral y resolución de conflictos.