Revision TMSGN 12
Authored by Nicolas Marchal
Social Studies
Professional Development
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La flexibilité correspond à la capacité de l'organisation à :
Partager le pouvoir de décision
S'adapter à son environnement
Répondre rapidement aux intérêts des actionnaires
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Le taylorisme est :
Une forme souple d'organisation du travail
Une forme rigide d'organisation du travail
Un mécanisme de coordination basé sur la confiance
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
L'ajustement mutuel
Permet aux collaborateurs de se coordonner par de simples échanges
Consiste à désigner un supérieur hiérarchique pour superviser le travail de l'équipe
Consiste à fixer des normes pour assurer la coordination des tâches dans l'organisation
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Un salarié polyvalent
Réalise des tâches variées
Réalise la même tâche de façon répétitive
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quel concept d'organisation de la production vise à réduire les stocks au minimum en produisant uniquement ce qui est nécessaire, quand c'est nécessaire, et en évitant les gaspillages?
Production en flux tendus
Production en masse
Production en flux poussés
Production à la demande
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Dans quel mode de production l'entreprise fabrique-t-elle des biens uniques, souvent personnalisés selon les besoins spécifiques de chaque client?
Production en série
Production par projet
Production en flux tendu
Production à l'unité
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quel mode de production est caractérisé par la fabrication de biens en grande quantité, souvent selon des processus standardisés, afin de bénéficier d'économies d'échelle?
Production à l'unité
Production en série
Production en flux tendu
Production par projet
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