М6. Мотивация

М6. Мотивация

6th Grade

6 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Сварка

Сварка

1st - 10th Grade

10 Qs

К консультации для педагогов

К консультации для педагогов

5th Grade - University

9 Qs

Технология 9 класс

Технология 9 класс

6th - 9th Grade

10 Qs

Викторина по Python (Урок 3-4)

Викторина по Python (Урок 3-4)

5th - 11th Grade

10 Qs

Изучаем композицию снимка

Изучаем композицию снимка

5th - 10th Grade

10 Qs

Основные понятия робототехники

Основные понятия робототехники

5th - 9th Grade

10 Qs

Общая характеристика ЧС

Общая характеристика ЧС

1st - 12th Grade

10 Qs

Python_NEW_M1У3

Python_NEW_M1У3

6th Grade

7 Qs

М6. Мотивация

М6. Мотивация

Assessment

Quiz

Professional Development

6th Grade

Hard

Created by

Анастасия Razum

Used 12+ times

FREE Resource

6 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Определи профессиональные мотивы сотрудника по фразе: "Новая схема премирования мне нравится. За ноябрь я заработал в три раза больше, чем за три предыдущих месяца." Выбери подходящие варианты.

Мотив - признание

Мотив - деньги

Мотив - взаимодействие (с командой/руководителем)

Все варианты верны

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Выбери мотив сотрудника :"Ты пришёл в магазин после собрания и увидел, что твой специалист ищет в СУЗ информацию про кадровый резерв НОП. Ранее ты замечал, что он положительно реагирует на похвалу."

Мотив не понятен

Мотив - деньги

Мотив - признание

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Какие действия руководителя помогут сотруднику реализовать профессиональные мотивы? Сотрудник имеет мотивы "на базовом" уровне. Выбери все подходящие варианты.

Обеспечить знание всеми сотрудниками порядка расчёта и выплаты зарплаты

При возникновении проблем помочь выяснить причины и исправить

Регулярно проверять условия труда и ресурсов магазина по чек-листу ДС, чтобы своевременно найти проблемы и исправить

Хвалить сотрудников и выдавать грамоты

4.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Какие твои действия, как руководителя помогут сотруднику реализовать его мотивы? Сотрудник имеет мотив на уровне "признания и уважения". Выбери все подходящие варианты.

Разъясню карьерную лестницу в компании и критерии, которым нужно соответствовать для повышения в должности

Размещу фото сотрудника на доске почёта

Делегирую сотрудникам выполнение важных задач

Информирую о том, что делает руководство компании, чтобы сохранить бесперебойную работу, рабочие места, комфортные условия труда

5.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Какими будут твои действия при проведении мотивационной беседы? Выбери подходящие варианты

Задам вопросы для того, чтобы понять, что важно для сотрудника

Выясню причины невыполнения планов

Расскажу способы достижения мотивов и какую поддержку готов оказывать лично я

Поприветствую сотрудника, расскажу о цели встречи и конфиденциальности

Поблагодарю за доверительную беседу и подведу итоги

6.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Каким принципам ты будешь придерживаться при проведении мотивационной беседы? Выбери подходящие варианты.

Принцип "Безопасность".Подчинённый должен четко понимать, что после беседы им не будут манипулировать, его не накажут, не депремируют, не уволят

Принцип "Доверие". Регулярно общаться с сотрудником, обсуждать сложности, своевременно обучать и адаптировать

Принцип "Честность". Говорить открыто о целях беседы