Seguimiento Etapa Productiva.

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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¿Cuál de las siguientes herramientas virtuales va dirigida a los empresarios y aprendices, y les permite gestionar el contrato de aprendizaje?

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2.

DRAG AND DROP QUESTION

45 sec • 1 pt

La alternativa ​ (a)   es la relación que surge entre una o varias personas cuando voluntariamente han celebrado un

contrato, en donde se obligan a prestar algún servicio a cambio de una contraprestación (Salario u

horarios)

Contrato de aprendizaje
Vínculo laboral
Pasantías
Monitorias
Proyecto productivo

Answer explanation

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3.

DROPDOWN QUESTION

1 min • 1 pt

El formato ​ (a)   es una herramienta metodológica que debe diligenciar ​ (b)   , en el cual debe consignar las actividades o acciones desarrolladas con sus respectivas evidencias y su entrega es cada 15 días.

Bitácora de seguimiento
Planeación, seguimiento y evaluación
el aprendiz
el instructor

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4.

REORDER QUESTION

1 min • 1 pt

Reordenar el siguiente párrafo

La evaluación de Etapa productiva

cognitiva y productiva del aprendiz

sobre los logros obtenidos en su resultado de aprendizaje

concluye con el juicio de

evaluación como el valor a la acción

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5.

MATCH QUESTION

1 min • 1 pt

Une los siguientes conceptos de las diferentes alternativas de Etapa Productiva.

Alternativa Contrato de Aprendizaje.

Es una forma especial dentro del Derecho Laboral, mediante la cual un aprendiz desarrolla formación teórica práctica en una entidad autorizad, a cambio de que la empresa patrocinadora proporcione los medios para adquirir formación profesional metódica y completa requerida en el oficio, actividad u ocupación.

Alternativa Monitorias.

Es el conjunto de actividades mediante las cuales lo aprendices seleccionados apoyan los procesos de formación a través de actividades complementarias.

Alternativa de Pasantías.

En esta alternativa, el aprendiz podrá formula y desarrollar un plan de negocio relacionado con las competencias del programa de formación.

Alternativa Proyecto productivo.

Es la actividad de carácter práctico, cuya finalidad es aplicar los conocimientos adquiridos en etapa lectiva, esta alternativa cuenta con cuatro sub alternativas.

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6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

En que normativa se establece el Estatuto de el Formación Profesional del SENA.

Acuerdo 8 de 1997.

Acuerdo 15 de 2003.

Acuerdo 23 de 2005.

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7.

OPEN ENDED QUESTION

3 mins • 1 pt

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El aprendiz Daniel se le aceptó la solicitud de alternativa de vínculo laboral el 24 de julio; sin embargo, el día de hoy nos manifiesta que quiere cambiar de empresa ¿Cuál es el proceso a seguir?

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