Cuestionario SSO

¿Cuál es la relación entre ergonomía y productividad laboral?

• Mejorar el rendimiento del trabajador

• Una buena ergonomía mejora la comodidad del trabajador, reduciendo lesiones y aumentando la eficiencia y la calidad del trabajo.

• Reduce el estres laboral

1. ¿Qué es la ergonomía y cuál es su objetivo?

• La ergonomía es la disciplina que estudia la relación entre el ser humano y su entorno laboral. Su objetivo es adaptar las condiciones de trabajo para que sean seguras, cómodas y eficientes, previniendo lesiones y mejorando el bienestar.

• Son aquellos relacionados con posturas y movimientos inadecuados.

• Es la evaluación médica de los trabajadores.

2. ¿Qué estudia la psicosociología?

• El funcionamiento de las máquinas en el trabajo.

• C) Los factores sociales y psicológicos del trabajo.

• a estructura organizacional de la empresa.

¿Por qué la ergonomía influye en la productividad?

• Porque incrementa las horas de trabajo.

• Porque reduce la fatiga y mejora el desempeño.

¿Cuál es la relación entre ergonomía y salud?

• Solo se enfoca en la productividad.

• Se limita a la organización empresarial.

• La ergonomía protege la salud al prevenir trastornos musculoesqueléticos y mejorar las condiciones físicas del trabajo.

. ¿Cuál es un beneficio de la ergonomía?

• Incrementa el estrés laboral.

• Reduce accidentes laborales

Influencia en la motivación

• El trabajador se siente valorado y cómodo, lo que incrementa su satisfacción laboral.

• Genera presión laboral constante.

¿Qué son los factores ambientales?

• Normas internas de la empresa.

• Condiciones del entorno como ruido e iluminación.

¿Qué provoca una iluminación inadecuada?

• Mejora la productividad.

• Aumenta la motivación.

• Genera fatiga visual y errores.

¿Qué es la carga de trabajo?

• El salario del trabajador.

• Las exigencias físicas y mentales del trabajo

• El tiempo de descanso laboral.