¿Qué es la comunicación asertiva?
COMUNICACION ASERTIVA

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TUKUY RURAQ
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10 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
Agresividad
Pasividad
Comunicación clara y respetuosa
Conflicto
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Cuál es la ventaja de la comunicación asertiva?
Genera conflictos
Mejora la relación entre las personas
Provoca malentendidos
Genera agresividad
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Cuál es la desventaja de la comunicación pasiva?
Se expresa claramente lo que se quiere decir
Se evita el conflicto, pero no se resuelve el problema
Se puede llegar a ser agresivo
Provoca malentendidos
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué características tiene una persona asertiva?
Respeto por los demás y por sí mismo, capacidad de expresar sus necesidades y sentimientos de manera clara y directa
Falta de respeto hacia los demás, incapacidad para expresarse con claridad, tendencia a la agresión
Indiferencia hacia los demás, incapacidad para expresar sus necesidades y sentimientos de manera clara y directa
Ser agresivo para imponerse ante los demás
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué se debe hacer para ser más asertivo?
Aprender a expresarse con claridad y respeto, practicar la escucha activa, ser consciente de los propios sentimientos y necesidades
Ser agresivo para imponerse ante los demás, ignorar los sentimientos y necesidades propias, no prestar atención a lo que dicen los demás
Evitar el contacto con los demás, no expresarse, no escuchar lo que dicen los demás
Ignorar la situación y esperar a que pase
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué es la comunicación agresiva?
Comunicación clara y respetuosa
Comunicación que busca imponerse a toda costa, sin tener en cuenta los sentimientos y necesidades de los demás
Comunicación que evita el conflicto, pero no resuelve el problema
Ignorar la situación y esperar a que pase
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Por qué es importante la comunicación asertiva en el ámbito laboral?
Permite resolver conflictos de manera efectiva, mejora la relación con los compañeros de trabajo y aumenta la productividad
Genera más conflictos, empeora la relación con los compañeros de trabajo y disminuye la productividad
No tiene ninguna importancia en el ámbito laboral
Permite resolver conflictos de manera efectiva, mejora la relación y fortalece el vínculo emocional
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