Nhóm 4 - review sách

Câu 1: Đặc điểm nổi bật của người có Tư duy phát triển

• A, Phản biện, phê phán nhưng không có giải pháp

• B, Nghi ngờ mọi người, muốn kiểm soát.

• C, An phận, không có chính kiến cá nhân.

• D, Tìm kiếm thách thức và học hỏi từ những sai lầm.

Câu 2: Đâu là hậu quả của Tư duy cố định

• A, Sự ghen tị

• B, Sự chấm dứt khao khát học hỏi

• C, Sự rụt rè

• D, Sự bi quan

Câu 3: Đâu là đặc điểm của người mắc “căn bệnh CEO”

• A, Làm được nhiều việc cùng một lúc.

• B, Hiểu được xâu chuỗi và các mối liên hệ từ ý tưởng khác nhau

• C, Mong muốn đứng ở vị trí đỉnh cao và luôn muốn được nhìn nhận là hoàn hảo

• D, Tất cả đáp án trên

Câu 4: Đặc điểm nổi bật của người có Tư duy cố định:

• A, Luôn đòi hỏi điều tốt nhất, hoàn hảo nhất

• B, Thường biết giải quyết vấn đề một cách có hệ thống

• C, xem bản thân như một sản phẩm đã hoàn thiện, không phải là một quá trình liên tục.

• D, Luôn suy nghĩ về việc so đo với người khác

Câu 5: Có bao nhiêu bước cần làm để thay đổi tư duy cố định:

• 3

• 4

• 5

• 6

Câu 6: Đâu là những việc cần làm để thay đổi tư duy cố định:

• A, nhận biết các yếu tố kích hoạt tư duy cố định

• B, Đặt tên cho tư duy cố định

• C, Giáo dục tính cách tư duy cố định

• D, tất cả phương án trên

Câu 7: Đâu là những lợi ích của tư duy phát triển:

• A, Rèn luyện thói quen luôn phát triển và học hỏi

• B, Khiêm tốn, luôn mở lòng lắng nghe các quan điểm khác nhau

• C, Truyền cảm hứng cho những người đang gặp bế tắc

• D, Tất cả phương án trên

Câu 8: Điền vào chỗ trống “Tư duy đơn giản là một tập hợp những …”:

• A, Niềm tin

• B, Thói quen

• C, Suy nghĩ

• D, Cảm xúc