Review Materi Coaching

Proses dimana seseorang membagikan pengalamannya dan biasanya berupa tips untuk membantu seseorang mengembangkan dirinya, disebut ....

• coaching

• mentoring

• konseling

• diskusi

Proses dimana seseorang dibantu untuk memecahkan masalahnya, dan hubungan antara keduanya adalah seorang ahli dan seorang yang membutuhkan bantuan.

• koseling

• mentoring

• coaching

• konseli

Proses dimana seseorang menuntun orang lain untuk menemukan ide,cara,untuk mengatasi masalahnya atau mencapai tujuannya, dan hubungannya adalah kemitraan.

• konselor

• coachee

• Coach

• Coaching

Prinsip coaching .... kecuali

• Kemitraan

• Proses kreatif

• Alur tirta

• memaksimalkan potensi

Tahap dimana coach menggali dan memetakan situasi dan menghubungkan fakta-fakta yang ada, merupakan alur ....

• tanggung jawab

• tujuan

• identifikasi

• rencana aksi

Percakapan yang membangun hubungan antara guru dan supervisor, dilakukan pada ....

• pra observasi

• observasi

• pasca observasi

• coaching

Proses percakapan bersifat reflektif,dan bertujuan perbaikan ke depan, terjadi pada kegiatan ....

• observasi

• pasca observasi

• pra observasi

• coaching

Mengedepankan percakapan dua arah, memicu proses berpikir coachee,serta mendorong coachee untuk menghasilkan ide-ide baru,merupakan pronsip coaching yaitu ...

• konseling

• kemitraan

• memaksimalkan potensi

• proses kreatif

3 rangkaian supervisi akademik yaitu ... kecuali ...

• konseling

• pra observasi

• observasi

• pasca observasi

..., identifikasi,...,tanggung jawab.

• rencana aksi,mentoring

• tujuan,rencana aksi

• rencana aksi,tujuan

• tujuan, identifikasi