Capacitación y desarrollo de talento humano

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Consiste en identificar las tareas de determinado puesto para iniciar la búsqueda de candidatos idóneos

Análisis de puestos

Reclutamiento

Selección

2.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

La administración de recursos humanos surgió como consecuencia de la revolución industrial y en aquel entonces se denominaba ____ ______

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de las siguientes NO es un paso en la selección de recursos humanos?

Recepción de solicitudes

Pruebas de idoneidad

Entrevista de selección

Evaluación de desempeño y seguimiento

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

De acuerdo con la ley, las empresas tienen la obligación de capacitar a sus trabajadores

Verdadero

Falso

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Actividad planeada y basada en necesidades reales de una empresa u organización y orientada hacia un cambio en los conocimientos, habilidades y actitudes del colaborador

Instrucción

Adiestramiento

Capacitación

Educación

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Artículo de la Ley Federal del trabajo que establece los lineamientos sobre la capacitación

Art. 135

Art. 153

Art. 3

Art. 195

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de las siguientes NO es una afirmación de le ley federal del trabajo respecto a la capacitación?

Los trabajadores tendrán que participar en las Comisiones Mixtas de Capacitación, Adiestramiento y Productividad.

Las capacitaciones deben llevarse a cabo fuera del horario del trabajador

Las organizaciones tienen la obligación de brindar capacitación a sus empleados

Los empleados pueden hacer una prueba para comprobar sus conocimientos y destrezas

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