
Organizacja

Quiz
•
Social Studies
•
University
•
Easy
Julia Makowska
Used 34+ times
FREE Resource
16 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Wskaż zdanie fałszywe
praca jest to celowa działalność w wyniku której powstaje dobro materialne i niematerialne
obciążenie pracą to stopień w jakim pracownik nie radzi sobie ze skutkami zaangażowania w wykonanie określonego zadania
Stanowisko pracy to przestrzeń wraz z wyposażeniem w środki i przedmioty pracy w której pracownik lub zespół pracowników wykonują pracę
w skład elementów stanowiska pracy wchodzą: nazwa stanowiska pracy i jego służbowe podporządkowanie, funkcje pełnione przez pracownika i wynikające z nich obowiązki i zadania, uprawnienia do wykonywania obowiązków, pozostałe więzi organizacyjne, kryteria oceny pracy, podstawa prawna i zakres odpowiedzialności na danym stanowisku, wymagania specjalne
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Usprawnianie pracy własnej to zbiór działań polegających na ulepszaniu sposobu wykonywania pracy w celu zwiększania wydajności pracy oraz zmniejszania wysiłku związanego z jej wykonywaniem. Metoda ALPEN to prosta metoda zarządzania czasem, ułatwiająca planowanie zadań do wykonania w ciągu dnia. Etap P to
ustalanie priorytetów np za pomocą prawa Parkinsona lub macierzy Einshowera
pozostawienie rezerwy czasu na sprawy nieprzewidziane i planowanie przerw
planowanie zadań do wykonania w danym dniu wynikających z planu opieki dziennego lub tygodniowego
określenie całkowitego czasu niezbędnego do wykonania wszystkich działań w ciągu dyżuru
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Zobowiązanie do wywiązywania się jednostki lub organizacji z nałożonych na nią lub przyjętych przez nią zadań i obowiązków oraz ponoszenie konsekwencji swoich świadomych działań, decyzji, zaniedbań to
obowiązek
odpowiedzialność
uprawnienie zawodowe
podporządkowanie
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Wskaż zdanie fałszywe. Zgodnie z przepisami prawa, pielęgniarka zatrudniona na umowę o pracę:
może pracować nie dłużej niż 7h 35' na dobę i przeciętnie 37h 55' na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym, który nie może przekraczać 3 msc
jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją, może pracować do 12h na dobę przy czym cxas jej pracy nie może przekraczać 37h 55' na tydzień w przyjętym okresie rozliczeniowym który nie może przekraczać 3 msc
może pracować więcej niż 8h na dobę jeśli opiekuje się dzieckiem do lat 4, bez swojej zgody przy czym czas jej pracy nie może przekraczać przeciętnie 37h 55' na tydzień w przyjętym okresie rozliczeniowym który nie może przekraczać 3 msc
nie może pracować więcej niż 8hna dobę jeśli opiekuje się dzieckiem do lat 4 bez swojej zgody przy czym czas jej pracy nie może przekraczać przeciętnie 37h 55' na tydzień w przyjętym okresie rozliczeniowym który nie może przekraczać 3 msc
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Do szczegółowych standardów praktyki zawodowej pielęgniarek należą
standardy zarządzania opieką pielęgniarską w podmiotach leczniczych
standardy kształcenia i doskonalenia zawodowego
standardy postępowania pielęgniarskiego
standardy kwalifikacji zawodowych
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Wskaż zdanie fałszywe dotyczące jakości opieki pielęgniarskiej
jakość opieki pielęgniarskiej to stopień w jakim opieka ta wykazując zgodność z aktualną profesjonalną wiedzą przyczynia się do osiągnięcia pożądanych efektów w stanie zdrowia osób/populacji zwiększając ich niezależność i zdolność do samopielęgnacji
kryteria jakości opieki pielęgniarskiej stosowane w praktyce oceniania najczęściej odnoszą się realizacji głównych funkcji pielęgniarstwa i wynikających z nich zadań ale także do sposobu zorganizowania opieki i osiąganych rezultatów
najmniej istotnym warunkiem osiągania i utrzymywania właściwej jakości opieki pielęgniarskiej jest odpowiednie do potrzeb i możliwości podnoszenie standardów jakości oraz stworzenie stałego systemu zapewniania jakości
system jakości to zbiór przepisów zasad i procedur i reguł a także instrukcji o charakterze organizacyjnym, administracyjnym, technicznym i osobowym stanowiący podstawę sprawnego fukncjonowania organizacji i zapewniania jakości
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Wśród czynników bezpośrednio subiektywnych powodujących występowanie wypadków przy pracy zalicza się m.in.:
urazy termiczne, fizyczne, spowodowane działaniem maszyn, urządzeń i narzędzi pracy
lekceważenie przepisów o bezpieczeństwie i ochronie pracy, niedbalstwo, niewłaściwy podział pracy
wysiłek fizyczny np dźwiganie ciężaru, nawet gdy nie przekracza on dopuszczalnych norm
hałas, wstrząsy, urazy psychiczne
Create a free account and access millions of resources
Similar Resources on Wayground
15 questions
Środki przymusu bezpośredniego w DPS

Quiz
•
University
15 questions
Stres a zdrowie psychiczne

Quiz
•
University
20 questions
Ograniczone prawa rzeczowe

Quiz
•
University
16 questions
Podstawy przedsiębiorczości - ZESPOŁY

Quiz
•
10th Grade - Professi...
18 questions
Prawo i prawa człowieka

Quiz
•
8th Grade - University
20 questions
Wspólnota narodowa

Quiz
•
University
20 questions
Uzależnienie od telefonu: Test wiedzy

Quiz
•
10th Grade - University
17 questions
BEZROBOCIE - podstawy ekonomii dla prawników

Quiz
•
University
Popular Resources on Wayground
11 questions
Hallway & Bathroom Expectations

Quiz
•
6th - 8th Grade
20 questions
PBIS-HGMS

Quiz
•
6th - 8th Grade
10 questions
"LAST STOP ON MARKET STREET" Vocabulary Quiz

Quiz
•
3rd Grade
19 questions
Fractions to Decimals and Decimals to Fractions

Quiz
•
6th Grade
16 questions
Logic and Venn Diagrams

Quiz
•
12th Grade
15 questions
Compare and Order Decimals

Quiz
•
4th - 5th Grade
20 questions
Simplifying Fractions

Quiz
•
6th Grade
20 questions
Multiplication facts 1-12

Quiz
•
2nd - 3rd Grade