Competencias Laborales
Authored by Héctor Moya
Professional Development
1st - 10th Grade
Used 5+ times
AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
8 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
¿Cuál es el origen de la riqueza de los países desarrollados?
La antiguedad de su civilización
Riquezas Naturales
Del talento de sus habitantes
Todas las anteriores
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
Hubo cambios en la Formación Occidental generados por:
Nueva visión acerca del ser y el hacer
Demandas de competencias profesionales a los egresados
Transformación curricular en la formación de profesionales
Tareas y desafíos para ser más competitivos
Todas las anteriores
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 3 pts
Las competencias laborales son:
Conjunto de habilidades, actitudes, valores, conocimientos aplicados, rasgos de personalidad y motivaciones que posee una persona
Conjunto de habilidades, actitudes, valores, conocimientos aplicados, rasgos de personalidad y motivaciones que posee una persona o equipo de personas
Conjunto de destrezas, habilidades, conocimientos, características conductuales y otros atributos, los que, correctamente combinados frente a una situación de trabajo, predicen un desempeño superior en misiones profesionales precisas
Ninguna de las anteriores
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
Las competencias se fortalecen a través de:
ENTRENAMIENTO: Actividades formativas dirigidas a desarrollar competencias básicas.
CAPACITACIÓN: Actividades formativas dirigidas a desarrollar competencias específicas que exige un cargo actual o futuro.
DESARROLLO: Actividades formativas que permiten activar competencias que no tienen una aplicación inmediata a los puestos de trabajo.
ADIESTRAMIENTO: Acciones formativas dirigidas a desarrollar y activar actitudes importantes para un cargo.
Todas las anteriores
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El modelo CHAI se encarga de mejorar la...
Innovación
Tecnología
Competitividad
Estrategia
Liderazgo
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
El Enfoque por Competencias aporta a:
Las exigencias del entorno, la productividad y la competitividad
La Misión y la Visión de las organizaciones
La gestión corporativa
Ninguna de las anteriores
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La retención del talento se ha convertido en un desafío porque...
Los nuevos trabajadores son cada vez más exigentes y están dispuestos a cambiar de trabajo hasta encontrar el ideal
No existe capital humano desarrollado en el medio y/o cuesta encontrarlo
Ninguna de las anteriores
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
Continue with Google
Continue with Email
Continue with Classlink
Continue with Clever
or continue with
Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?
