Entrenamiento y Desarrollo

Entrenamiento y Desarrollo

Professional Development

14 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Tema 24. La velocidad

Tema 24. La velocidad

Professional Development

18 Qs

Webinar Combimeter

Webinar Combimeter

Professional Development

10 Qs

Gestión del TH

Gestión del TH

Professional Development

14 Qs

Gestion post entrenamiento

Gestion post entrenamiento

Professional Development

10 Qs

Gestión Planificación y Movilidad del Talento Humano

Gestión Planificación y Movilidad del Talento Humano

Professional Development

15 Qs

Empleo Inclusivo

Empleo Inclusivo

Professional Development

10 Qs

Encuesta Entrenamiento NH W17 USSP

Encuesta Entrenamiento NH W17 USSP

Professional Development

16 Qs

Formulación de planes y SGC

Formulación de planes y SGC

Professional Development

10 Qs

Entrenamiento y Desarrollo

Entrenamiento y Desarrollo

Assessment

Quiz

Professional Development

Professional Development

Medium

Created by

KEYLA IDALINA AYBAR HERRERA

Used 2+ times

FREE Resource

14 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

El desarrollo de talento es el conjunto de iniciativas que se adoptan en una empresa con la intención de promover el crecimiento profesional de su equipo.

Verdadero

Falso

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿El desarrollo del talento es una estrategia a corto plazo?

Verdadero

Falso

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Dimensión del talento que supone la predisposición del trabajador para crecer dentro de la empresa y realizar un pequeño esfuerzo para conseguirlo es imprescindible y cuando no sea positiva, conviene modificarla.

Actitud

Aptitud

Vocación

Motivación

Satisfacción laboral

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Dimensión del talento que supone que no todos los empleados presentan las mismas facilidades para avanzar en su formación o asumir nuevos roles o responsabilidades. Conviene tenerlo presente para adaptar el plan a cada perfil de trabajador.

Actitud

Aptitud

Vocación

Motivación

Satisfacción laboral

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Dimensión del talento que supone que los trabajadores tienden a alcanzar más rápidamente su nivel óptimo de desarrollo profesional cuando cumplen funciones que les resultan especialmente atractivas.

Actitud

Aptitud

Vocación

Motivación

Satisfacción laboral

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Dimensión del talento que supone que es la parte más práctica en cualquier estrategia de desarrollo de talentos Recursos Humanos e incluye las medidas concretas para formar y capacitar a los empleados.

Actitud

Aptitud

Vocación

Motivación

Técnicas de aprendizaje

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Se basa en la convergencia entre tres variables que definen el papel de los empleados en la empresa (aunque, en realidad, son válidas para cualquier otro ámbito de la vida personal). Así, se integra lo que se hace, lo que se piensa y lo que realmente se es

Método de la congruencia del talento

Método de la congruencia del desarrollo

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?