Plan de organización

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Plan de organización

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Professional Development

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Wendy Hurtado

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11 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Toda estructura organización formal tiene paralelamente una estructura informal

Verdadero

Falso

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Entendemos por estructuras organizacionales como los diferentes….

Patrones de diseño para organizar una empresa

Estilos para organizar la empresa

Ideas para mejorar las relaciones informales

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

La estructura lineal. Esta forma de organización se conoce también como simple y se caracteriza por que es utilizada por…

Grandes empresas

Pequeñas empresas

Medianas empresas

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Las principales funciones del staff son:

servicios, monitoreo

consultoria, asesoria

planeacion, control

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Que es la Organización De Tipo Línea-Staff

Se consideran así a las relaciones que se dan dentro de la estructura Organizacional, y que permiten efectuar las funciones y actividades, establecen la autoridad y las jerarquías

Es el resultado de la combinación de la organización lineal y la funcional para tratar de aumentar las ventajas de esos dos tipos de organización

Se basa en el establecimiento de líneas de autoridad y define los niveles que forman la estructura Organizacional funcional

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Las relaciones formales.

Son todas las relaciones establecidas entre las múltiples unidades de organización y que representan relaciones no marcadas ni vinculadas

Se consideran así a las relaciones que se dan dentro de la estructura Organizacional, y que permiten efectuar las funciones y actividades, establecen la autoridad y las jerarquías.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Podemos definir como la obligación personal (por lo que no puede ser delegada) de responder por la ejecución de los deberes asignados.

Las funciones.

Las responsabilidades

La división del trabajo.

División del trabajo horizontal.

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