T4 Bab 4: Bahagian fungsian utama dalam organisasi

Penyataan yang tepat berkenaan struktur organisasi

• dapat digambarkan melalui carta organisasi

• merujuk kepada visi dan misi sesebuah organisasi

- latihan dan pembangunan

- Perhubungan industri

- Kebajikan pekerja

Apakah peranan bahagian fungsian tersebut?

• Peranan bahagian pentadbiran

• Peranan penyelidikan dan pembangunan

• Peranan pengurusan sumber manusia

• Peranan teknologi maklumat dan komunikasi (ICT)

Maklumat yang diperoleh melalui carta organisasi ialah

• Jadual tugas, pembahagian kerja dan hierarki pengurusan

• Pembahagian kerja, hierarki pengurusan dan hubungan antara ketua dan pekerja

Tugas bahagian pentadbiran sebuah syarikat ialah

• mengurus dan menyimpan dokumen

• menyediakan penyata kewangan tahunan

• merancang pengeluaran produk baharu

Peranan pengurusan sumber manusia

• sistem kenaikan pangkat

• Latihan dan pembangunan

• Pengurusan kesatuan sekerja

Kepentingan aktiviti pemasaran ialah

• dapat memuaskan keperluan pengguna

• dapat mencipta permintaan untuk keluaran

• dapat mengagihkan barang ke pasaran

Matlamat pengurusan kewangan ialah

-merancang keperluan dana

-memperoleh dana

Apakah matlamat tersebut?

• memastikan aset digunakan secara berkesan

• memastikan operasi perniagaan berjalan lancar

• memastikan dana perniagaan cukup pada setiap masa

Peranan bahagian fungsian kewangan ialah

• mengawal kewangan setiap bahagian dalam organisasi perniagaan

• merancang, menyusun, mengarah, dan mengawal sumber kewangan

• menentukan objektif kewangan organisasi untuk jangka panjang

Peranan bahagian fungsian X

- mempermudahkan proses pengeluaran, pemasaran, pengedaran

Apakah bahagian fungsian X

• pengagihan

• pemasaran

• pengurusan sumber manusia

• teknologi maklumat dan komunikasi

Tujuan bahagian fungsian penyelidikan dan pembangunan (R&D) ialah

• menghasilkan produk yang memuaskan keperluan masyarakat

• membolehkan perniagaan menghasilkan produk yang sentiasa berdaya saing