Tipos de trabajador

Tipos de trabajador

1st - 11th Grade

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

About SJBDLS

About SJBDLS

3rd Grade

12 Qs

Método de lectura SQ3R

Método de lectura SQ3R

5th - 6th Grade

10 Qs

SEGUNDO PARCIAL APLICA A LAS DISPOSICIONES PARA EL PAGO DE CONTRIBUCIONES DE PERSONAS MORALES

SEGUNDO PARCIAL APLICA A LAS DISPOSICIONES PARA EL PAGO DE CONTRIBUCIONES DE PERSONAS MORALES

3rd Grade

10 Qs

Régimen del servidor público.

Régimen del servidor público.

1st - 5th Grade

15 Qs

Final2021 Cuarto Primaria

Final2021 Cuarto Primaria

4th Grade

10 Qs

1º Parte

1º Parte

1st - 5th Grade

13 Qs

Evaluación Linea Metabolica 2023

Evaluación Linea Metabolica 2023

1st Grade

10 Qs

Liderazgo Premium 2da Etapa

Liderazgo Premium 2da Etapa

1st - 10th Grade

10 Qs

Tipos de trabajador

Tipos de trabajador

Assessment

Quiz

Professional Development

1st - 11th Grade

Practice Problem

Hard

Created by

Diana Padilla

Used 6+ times

FREE Resource

AI

Enhance your content in a minute

Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Rocío es gerente en una empresa de ventas por catálogo, tiene a su cargo 10 personas que se encargan de distribuir de forma impresa y digital los catálogos a los vendedores. Los vendedores tienen un sueldo por comisión, su contrato no fue elaborado por la empresa y no tienen prestaciones de ley.

A fin de año, vence el contrato de Rocío y no está segura de que renueve el mismo, ella se está anticipando y empezó a buscar empleo en otros lugares. Mario, el director del área de ventas está satisfecho con el trabajo de Rocío pero no puede hacer más por ella debido a que está cubriendo el puesto mientras regresa Luisa de incapacidad, sin embargo, pretende hablar con el área de Talento Humano para mencionar el buen desempeño de Rocío y sugerir que renueven su contrato.

¿Qué tipo de trabajador es Rocío?

De base

Eventual

De confianza

Por outsourcing

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Rocío es gerente en una empresa de ventas por catálogo, tiene a su cargo 10 personas que se encargan de distribuir de forma impresa y digital los catálogos a los vendedores. Los vendedores tienen un sueldo por comisión, su contrato no fue elaborado por la empresa y no tienen prestaciones de ley.

A fin de año, vence el contrato de Rocío y no está segura de que renueve el mismo, ella se está anticipando y empezó a buscar empleo en otros lugares. Mario, el director del área de ventas está satisfecho con el trabajo de Rocío pero no puede hacer más por ella debido a que está cubriendo el puesto mientras regresa Luisa de incapacidad, sin embargo, pretende hablar con el área de Talento Humano para mencionar el buen desempeño de Rocío y sugerir que renueven su contrato.

¿Qué tipo de trabajador es Mario?

De base

Eventual

De confianza

Por outsourcing

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Rocío es gerente en una empresa de ventas por catálogo, tiene a su cargo 10 personas que se encargan de distribuir de forma impresa y digital los catálogos a los vendedores. Los vendedores tienen un sueldo por comisión, su contrato no fue elaborado por la empresa y no tienen prestaciones de ley.

A fin de año, vence el contrato de Rocío y no está segura de que renueve el mismo, ella se está anticipando y empezó a buscar empleo en otros lugares. Mario, el director del área de ventas está satisfecho con el trabajo de Rocío pero no puede hacer más por ella debido a que está cubriendo el puesto mientras regresa Luisa de incapacidad, sin embargo, pretende hablar con el área de Talento Humano para mencionar el buen desempeño de Rocío y sugerir que renueven su contrato.

¿Qué tipo de contrato tienen los vendedores?

Eventual

Tiempo indeterminado

Tiempo determinado

Por outsourcing

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Rocío es gerente en una empresa de ventas por catálogo, tiene a su cargo 10 personas que se encargan de distribuir de forma impresa y digital los catálogos a los vendedores. Los vendedores tienen un sueldo por comisión, su contrato no fue elaborado por la empresa y no tienen prestaciones de ley.

A fin de año, vence el contrato de Rocío y no está segura de que renueve el mismo, ella se está anticipando y empezó a buscar empleo en otros lugares. Mario, el director del área de ventas está satisfecho con el trabajo de Rocío pero no puede hacer más por ella debido a que está cubriendo el puesto mientras regresa Luisa de incapacidad, sin embargo, pretende hablar con el área de Talento Humano para mencionar el buen desempeño de Rocío y sugerir que renueven su contrato.

Tipo de contrato que tiene Rocío

Eventual

Tiempo determinado

Tiempo indeterminado

Subcontrato

5.

OPEN ENDED QUESTION

3 mins • 1 pt

Una de las principales diferencias entre contrato eventual y contrato por tiempo determinado es:

Evaluate responses using AI:

OFF

6.

OPEN ENDED QUESTION

3 mins • 1 pt

Una de las características de contratos por tiempo indeterminado es:

Evaluate responses using AI:

OFF

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de habilidades tiene desarrolladas un corredor de maratón olímpico?

Básicas

Genéricas

Específicas

Create a free account and access millions of resources

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy

Already have an account?