RYNEK PRACY

Do nieetycznych zachowań w miejscu pracy należy:

• molestowanie

• kradzież

• ujawnianie tajemnic służbowych

• wszystkie wymienione

Wykonywanie pracy osobiście, dbanie o stan maszyn i urządzeń, przestrzeganie regulaminu pracy to niektóre z obowiązków:

• pracownika

• pracodawcy

• pracownika i pracodawcy

• żadna odpowiedź nie jest prawidłowa

Umowami cywilnoprawnymi są:

• umowa o pracę, umowa zlecenie

• umowa zlecenie, umowa o dzieło

• umowa o dzieło, umowa o pracę

• wszystkie odpowiedzi są poprawne

Stronami stosunku pracy są:

• pracownik i pracodawca

• zleceniodawca i pracodawca

• wykonawca dzieła i pracownik

• zleceniobiorca i pracodawca

Do sposobów rozwiązania stosunku pracy należy:

• porozumienie stron

• rozwiązanie umowy o pracę bez okresu wypowiedzenia

• rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem

• wszystkie odpowiedzi są prawidłowe

Osoba, która ukończyła 15 lat ale nie przekroczyła lat 18 jest:

• zleceniobiorcą

• wykonawcą dzieła

• nie jest pracownikiem

• pracownikiem młodocianym

Wynagrodzenie brutto to:

• wynagrodzenie na rękę

• wynagrodzenie netto

• wynagrodzenie wraz z zaliczką na podatek dochodowy oraz składkami na ubezpieczenie zarówno zdrowotne, jak i społeczne

• wynagrodzenie po potrąceniu podatku dochodowego, składek na ubezpieczenie zarówno zdrowotne, jak i społeczne

Terminowe wypłacanie wynagrodzenia, poszanowanie godności i dóbr osobistych osoby, zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy to niektóre z obowiązków:

• pracodawcy

• pracownika młodocianego

• pracownika

• zleceniobiorcy

Jednolita na terenie całego kraju kwota, poniżej której nie można opłacać pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu to:

• płaca minimalna

• płaca

• płaca brutto

• płaca netto

Zbiór dokumentów, które składamy odpowiadając na interesującą nas ofertę pracy to:

• aplikacja o pracę

• CV

• podanie

• list motywacyjny