
#chegarlá
Authored by Tainara Nesi
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Cultura é um termo genérico que aborda o conjunto de costumes e realizações de um povo ou época, e também artes, erudição e demais manifestações mais sofisticadas do intelecto humano consideradas coletivamente. Dessa forma, cultura organizacional é:
Sistema de crenças, expectativas, ideias, valores, atitudes e condutas compartilhadas por todos os membros de uma organização.
Sistema de crenças, expectativas, ideias, valores, atitudes e condutas que somente alguns membros da organização compartilham
Sistema de crenças e expectativas que compartilham todos os membros de uma organização
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Uma forma de compartilhar a cultura nas organizações é, por meio de pautas ou políticas de comportamento, as quais são indicadores que orientam o indivíduo sobre como deve fazer as coisas na organização.
Falso
Verdadeiro
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Selecione os elementos que compõem a cultura organizacional.
Valores humanos, normas e crenças
Símbolos externos
Regimentos e normas externos
Políticas Governamentais
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Agora que entendemos mais sobre cultura organizacional, vamos falar de Nossa Cultura, nosso jeito de #chegarlá. Nosso Propósito é:
Ter orgulho em servir com excelência para juntos #Chegarlá.
Servir com excelência e orgulho para juntos #Chegarlá.
Ter orgulho em ter excelência para juntos #Chegarlá.
Ter orgulho em servir com excelência para sempre #Chegarlá.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Expressamos nossa cultura com três valores:
Excelência, força e resultado.
Servir com excelência, resultado e juntos somos mais fortes.
Servir com excelência, juntos somos mais fortes e chegarlá.
Juntos somos mais fortes, excelência e chegar onde precisa.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Servir com excelência:
Servir está na nossa essência, quando por meio de nossas ações, focamos no atendimento aos nossos clientes e entregamos um serviço de excelência. Faz parte do nosso valor excelência:
Transparência, segurança e simpatia.
Segurança, simpatia e ser transparente.
Transparência, seguro e ousadia.
Transparência, segurança e ousadia.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Juntos somos mais fortes: Nosso juntos, representa a conexão que une clientes, fornecedores, parceiros e colaboradores. Juntos, potencializamos melhores resultados e nos desenvolvemos coletivamente em uma grande cadeia de valor profissional e pessoal. Esse valor pressupõe:
Pertencimento, colaboração e satisfação do cliente.
Pertencimento, espírito colaborativo e foco no cliente.
Espírito colaborativo, pertencimento e inovação.
Foco no cliente, engajamento e pertencimento
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