MOOC

MOOC

Professional Development

50 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

LATIHAN SOAL BEASISWA BPDP 2025

LATIHAN SOAL BEASISWA BPDP 2025

Professional Development

50 Qs

Backroom Management (MSIB)

Backroom Management (MSIB)

Professional Development

50 Qs

Latihan MOOC 2

Latihan MOOC 2

Professional Development

50 Qs

Soal PPPK

Soal PPPK

Professional Development

46 Qs

LASTSOL PPPK MANSOSWA 7 By GMI

LASTSOL PPPK MANSOSWA 7 By GMI

Professional Development

55 Qs

WAR SKD CPNS 2024 Brofesional by Bimbel YEC

WAR SKD CPNS 2024 Brofesional by Bimbel YEC

Professional Development

55 Qs

Relationship Building (MSIB)

Relationship Building (MSIB)

Professional Development

50 Qs

KESELAMATAN DAN MUTU KONSTRUKSI PISK 2023

KESELAMATAN DAN MUTU KONSTRUKSI PISK 2023

Professional Development

46 Qs

MOOC

MOOC

Assessment

Quiz

Professional Development

Professional Development

Medium

Created by

Ms Erik

Used 1K+ times

FREE Resource

50 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

1.    Tujuan utama dari akuntabilitas adalah `
A.    Untuk meningkatkan Citra positif pimpinan untuk memperbaiki kinerja dalam memberikan pelayanan
B.    untuk memperbaiki kinerja dalam memberikan pelayanan
C.   untuk memenuhi kewajiban yang dimandatkan peraturan perundang-undangan
D.   untuk meminimalisir tuntutan dari masyarakat

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

2. Suatu panduan atau pegangan Yang Harus dipatuhi oleh para pelayan publik atau birokrat untuk menyelenggarakan pelayanan yang baik untuk publik, merupakan pengertian dari..
A.    Etika pelayanan publik
B.    Etika pemerintahan
C.   Norma dasar PNS
D.   Hak dan kewajiban PNS

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

3. Contoh alat akuntabilitas individu PNS pada birokrasi yaitu. yaitu..

A. Rencana strategis

B. Dokumen struktur organisasi dan tata kerja instansi

C. Rencana kebutuhan pengembangan kompetensi

D. Sasaran kerja pegawai

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

4. Rencana pembangunan jangka panjang (RPJP-D), menengah ( rencana Pembangunan Jangka menengah/rpjm-d), dan tahunan ( rencana kerja pemerintah/rkp-d), merupakan contoh alat akuntabilitas birokrasi di Indonesia pada aspek apa?
A.    Perencanaan strategis
B.    Alokasi anggaran
C.   Kontrak kinerja
D.   Laporan kinerja

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

5. Akuntabilitas dimaknai sebagai sebuah hubungan dan proses yang direncanakan untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan sejak awal, penempatan sumber daya yang tepat, dan evaluasi kinerja. Hal ini merupakan pendekatan akuntabilitas yang bersifat..
A.    Proaktif
B.    Konstruktif
C.   Partisipatif
D.   Inklusif

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

6. akuntabilitas sebagai pertanggungjawaban atas pengelolaan dana kepada otoritas yang lebih tinggi, merupakan jenis akuntabilitas apa?
A.    Akuntabilitas diagonal
B.    Akuntabilitas horizontal
C.   Akuntabilitas vertikal
D.   Akuntabilitas majemuk

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

7. Nasionalisme dapat dipandang sebagai suatu paham kebangsaan yang diwujudkan dalam..
A.    Kesetiaan kepada suku sendiri
B.    Kesetiaan kepada orang lain
C.   Kesetiaan rakyat kepada negara
D.   Kesetiaan kepada diri sendiri

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?