ULANGAN HARIAN KEPEGAWAIAAN KD 3.16 MENERAPKAN CUTI PEGAWAI

ULANGAN HARIAN KEPEGAWAIAAN KD 3.16 MENERAPKAN CUTI PEGAWAI

University

20 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Kuiz Anti Rokok dan Dadah 1

Kuiz Anti Rokok dan Dadah 1

7th Grade - University

15 Qs

UAS Manajemen Mutu

UAS Manajemen Mutu

University

15 Qs

ULANGKAJI -KELAS UATAZAH ATHILAH

ULANGKAJI -KELAS UATAZAH ATHILAH

1st Grade - University

20 Qs

PPM 2113 _ Tawaf Wada

PPM 2113 _ Tawaf Wada

University

17 Qs

KUIZ LITERASI KEWANGAN 2021

KUIZ LITERASI KEWANGAN 2021

University

15 Qs

QUIZ STAT 2 (Uji Hipotesis)

QUIZ STAT 2 (Uji Hipotesis)

University

15 Qs

QUIZ WEEK 6

QUIZ WEEK 6

University

20 Qs

Pengujian Kekerasan

Pengujian Kekerasan

University

15 Qs

ULANGAN HARIAN KEPEGAWAIAAN KD 3.16 MENERAPKAN CUTI PEGAWAI

ULANGAN HARIAN KEPEGAWAIAAN KD 3.16 MENERAPKAN CUTI PEGAWAI

Assessment

Quiz

Other

University

Medium

Created by

Desi Natalia

Used 28+ times

FREE Resource

AI

Enhance your content

Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...

20 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Cuti adalah keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka waktu tertentu. Atau dapat juga merupakan …….

hak bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

keharusan bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

kewajiban bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

tanggung-jawab bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

tugas bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Dibawah ini merupakan manfaat dari Cuti, kecuali …

hilangkan jenuh

agar lebih produktif

untuk mendapatkan inspirasi baru

menyelesaikan tugas yang tuntas

Menjernihkan fikiran agar tidak stress

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Bila seorang pegawai melakukan sutau pernikahan atau Ibu, bapak, isteri/suami, anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras atau meninggal dunia, maka jenis Cuti tersebut termasuk ……

Cuti Tahunan

Cuti Besar

Cuti Sakit

Cuti Bersalin

CKAP

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Cuti melahirkan bagi seorang pegawai wanita hanya boleh mengambil batas cuti selama ...

5 bulan

4 bulan

3 bulan

2 bulan

6 bulan

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Di bawah ini yang merupakan peraturan dari cuti karena alasan penting adalah…

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

Lamanya cuti adalah 12 hari kerja

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 6 tahun terus-menerus berhak atas cuti yang lamanya 3 bulan

Cuti sebagaimana dimaksud dalam ayat 3 diberikan untuk waktu paling lama 1

Untuk persalinan anak ke 1/2/3 ,PNS berhak cuti tahun

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Di bawah ini yang merupakan peraturan dari cuti besar adalah…

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

Lamanya cuti adalah 12 hari kerja

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 6 tahun terus-menerus berhak atas cuti yang lamanya 3 bulan

Cuti sebagaimana dimaksud dalam ayat 3 diberikan untuk waktu paling lama 1 tahun

Untuk persalinan anak ke 1/2/3 ,PNS berhak cuti

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Cuti apa sajakah yang dalam pelaksanan cutinya tetap menerima penghasilan penuh dari Negara ..............

Tahunan, besar, di luar tanggungan Negara

Besar, sakit, karena alasan penting

Sakit, besar, di luar tanggungan Negara

Tahunan , bersalin, di luar tanggungan Negara

Sakit, karena alasan penting, di luar tanggungan Negara

Create a free account and access millions of resources

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy

Already have an account?