RRHH 1. 2º Bach

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12th Grade

28 Qs

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RRHH 1. 2º Bach

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Assessment

Quiz

Social Studies

12th Grade

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Jesús Joya

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28 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El departamento de recursos humanos tiene como objetivos:
Formular la estrategia corporativa de la empresa.
Seleccionar y formar a las personas de la empresa.
Gestionar los procesos de trabajo.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

La formación de los trabajadores por parte de la empresa es:
Inversión en capital social.
Inversión en capital tecnológico.
Inversión en capital humano.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Maslow desarrolló una teoría sobre:
La organización.
La motivación.
Los salarios.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El contrato indefinido:
Tiene prevista fecha de finalización.
Puede celebrarse a tiempo parcial.
Debe firmarse, al menos, con dos tercios de la plantilla.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El reclutamiento de recursos humanos consiste en:
Identificar y atraer candidatos que posean las cualidades requeridas por la empresa.
Determinar si el personal existente en la empresa es apropiado para las necesidades actuales.
Prever futuras necesidades de recursos humanos.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El documento en el que se recogen las condiciones acordadas por sindicatos y empresarios se conoce con el nombre de
Negociación colectiva.
Salario Mínimo interprofesional.
Convenio Colectivo.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

El reclutamiento de personal para la empresa consiste en:

Seleccionar personas con los estudios secundarios para trabajar en la empresa.

Buscar personas disponibles y poco capacitadas para desempeñar un puesto de trabajo.

Determinar cuál es el mejor candidato para desempeñar un puesto de trabajo.

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