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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones corresponde a una FORTALEZA de Mutual Ser EPS?
Inoportunidad en autorización de servicios
Good will por parte de asociados y afiliados
Modelo de gestión del riesgo exitoso
Prestadores y proveedores vinculados a LAFT
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones corresponde a una AMENAZA de Mutual Ser EPS?
Difícil acceso de usuarios a zonas donde se encuentran IPS y salas de atención
Migración masiva de venezolanos sin aseguramiento en salud
Métodos efectivos de pago a prestadores de servicios de salud
Inestabilidad en la plataforma tecnológica corporativa
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones corresponde a una OPORTUNIDAD de Mutual Ser EPS?
Modelo de gestión de riesgo exitoso
Conformación de comités para el seguimiento y control de procesos
Inclusión en el top 10 de las mejores EPS del país
Difícil acceso de usuarios a zonas donde se encuentran IPS y salas de atención
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones corresponde a una DEBILIDAD de Mutual Ser EPS?
Entrada en vigencia de requisitos legales relacionados a la implementación del SAR
Sistema de gestión documental automatizado
Ingreso a nuevos departamentos y municipios
Procedimientos y lineamientos internos faltantes o no pertinentes
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones no corresponde a una parte interesada de Mutual Ser EPS?
Afiliados
Asociados
Gremio de taxistas
Entes territoriales
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes opciones corresponde a una parte interesada de Mutual Ser EPS?
Gerentes de Ecopetrol
Junta directiva BBVA
Administradora de Riesgos Laborales
Familiares de funcionarios de la Supersalud
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál de las siguientes partes interesadas tiene un mayor nivel de pertinencia para Mutual Ser EPS?
Revisor Fiscal
Secretaría de salud
Consorcio ADRES
Superintendencia Nacional de Salud
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