Desarrollo Sostenible y Compromiso Empresarial

El desarrollo sostenible es un concepto que busca satisfacer las necesidades actuales sin comprometer las futuras. Surgió en los años 80 como respuesta a problemas sociales y ambientales. Se centra en equilibrar objetivos económicos, sociales y ambientales. Las empresas pueden adoptar prácticas sostenibles que no solo benefician al medio ambiente, sino que también generan valor económico y social. La implementación de estas prácticas puede abrir nuevos mercados y mejorar el rendimiento general de las empresas.

¿Cuál fue una de las razones principales para la aparición del concepto de desarrollo sostenible en los años 80?

• La búsqueda de nuevos mercados

• El deseo de reducir costos de producción

• El aumento de problemas sociales y ambientales

• La necesidad de mejorar la tecnología

¿Qué significa el desarrollo sostenible según la definición oficial de 1987?

• Desarrollo que busca maximizar los beneficios empresariales

• Desarrollo que se enfoca solo en la protección ambiental

• Desarrollo que satisface las necesidades actuales sin comprometer las futuras

• Desarrollo que prioriza el crecimiento económico

¿Dónde se logra la sostenibilidad según el video?

• En la maximización de beneficios económicos

• En la reducción de costos de producción

• En la protección exclusiva de la biodiversidad

• En la intersección de objetivos económicos, sociales y ambientales

¿Cómo pueden las empresas beneficiarse al modernizar sus herramientas de producción?

• Disminuyendo la calidad de vida de los empleados

• Reduciendo el uso de agua y energía

• Aumentando el uso de energía

• Incrementando los costos de transporte

¿Qué efecto tiene el desarrollo sostenible en el compromiso de los empleados?

• Solo afecta a los empleados de alto rango

• No tiene ningún efecto

• Aumenta el compromiso de los empleados

• Reduce el compromiso de los empleados

¿Qué significa crear productos accesibles para las poblaciones más pobres?

• Limitar la distribución de productos

• Abrir nuevos mercados

• Reducir la calidad de los productos

• Aumentar los precios de los productos

¿Qué implica prestar atención a los empleados según el video?

• Reducir sus salarios

• Mejorar su calidad de vida en el trabajo

• Limitar su desarrollo profesional

• Aumentar sus horas de trabajo

¿Qué deben supervisar las empresas para minimizar riesgos que puedan dañar su imagen?

• La cantidad de energía utilizada

• Las condiciones laborales de sus proveedores y subcontratistas

• El diseño de sus productos

• El número de empleados contratados

¿Qué comprenden cada vez más las compañías sobre sus responsabilidades?

• Que deben reducir su impacto social

• Que deben enfocarse solo en el éxito comercial

• Que tienen importantes responsabilidades económicas, sociales y ambientales

• Que solo tienen responsabilidades económicas

¿Qué descubrirán las empresas que aprovechen la oportunidad de generar valor sostenible?

• Que su éxito es temporal

• Que su éxito es sostenible

• Que su éxito no está relacionado con la sostenibilidad

• Que su éxito depende solo de la economía