Panduan Wawancara yang Efektif

Video ini menjelaskan wawancara, mulai dari definisi hingga pelaksanaan dan pelaporan. Wawancara adalah kegiatan tanya jawab untuk mendapatkan informasi. Persiapan meliputi penentuan topik, narasumber, dan pertanyaan. Pelaksanaan harus sopan dan terstruktur. Laporan hasil wawancara mencakup latar belakang, tujuan, dan kesimpulan. Video ini juga mengajak penonton untuk berlatih wawancara.

Apa yang dimaksud dengan wawancara?

• Kegiatan menulis laporan

• Kegiatan tanya jawab untuk mendapatkan informasi

• Kegiatan mengajar di kelas

• Kegiatan membaca buku

Siapa yang disebut sebagai narasumber dalam wawancara?

• Orang yang merekam wawancara

• Orang yang memberikan informasi

• Orang yang mengajukan pertanyaan

• Orang yang menulis laporan

Apa langkah pertama dalam persiapan wawancara?

• Menentukan topik wawancara

• Memilih tempat wawancara

• Menyiapkan alat tulis

• Membuat laporan

Mengapa penting untuk membuat pertanyaan terbuka dalam wawancara?

• Agar pewawancara tidak perlu banyak berbicara

• Agar wawancara lebih cepat selesai

• Agar wawancara lebih fokus dan terarah

• Agar narasumber bisa menjawab dengan ya atau tidak

Apa yang sebaiknya dilakukan saat memulai wawancara?

• Menyuruh narasumber untuk berbicara

• Membaca catatan

• Memperkenalkan diri dan menyampaikan tujuan wawancara

• Langsung mengajukan pertanyaan

Bagaimana sebaiknya sikap pewawancara selama wawancara?

• Memotong penjelasan narasumber

• Mengabaikan jawaban narasumber

• Berbicara dengan suara keras

• Bersikap sopan dan menghargai narasumber

Apa yang harus dilakukan setelah wawancara selesai?

• Langsung melakukan wawancara lain

• Membuat laporan hasil wawancara

• Menghapus rekaman wawancara

• Mengabaikan hasil wawancara

Apa saja yang biasanya ada dalam laporan hasil wawancara?

• Hanya hasil wawancara

• Latar belakang, maksud dan tujuan, topik, waktu dan tempat, hasil, dan kesimpulan

• Hanya kesimpulan

• Hanya waktu dan tempat

Mengapa penting untuk membuat laporan wawancara?

• Agar wawancara lebih lama

• Agar pewawancara bisa mengingat wawancara

• Agar orang lain bisa mendapatkan informasi yang sama

• Agar narasumber merasa dihargai

Apa manfaat dari menerapkan teknik wawancara yang baik?

• Mencapai maksud dan tujuan wawancara

• Mengurangi waktu wawancara

• Membuat narasumber bingung

• Mendapatkan informasi yang tidak relevan