Cuestionario sobre Teoría Administrativa

Cuestionario sobre Teoría Administrativa

University

48 Qs

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50 Qs

Cuestionario sobre Teoría Administrativa

Cuestionario sobre Teoría Administrativa

Assessment

Quiz

Mathematics

University

Hard

Created by

Josepo Arrival

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48 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es el enfoque principal de la Teoría Científica de Taylor?

Importancia del ambiente laboral y las relaciones interpersonales.

Eficiencia y productividad del trabajo individual.

Integración de elementos clásicos y humanos.

Organización formal basada en reglas y procedimientos.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor el objetivo principal del trabajo gerencial según el texto proporcionado?

Optimizar los procesos y resultados en el entorno de atención médica.

Delegar responsabilidades a los miembros del equipo para fomentar el liderazgo.

Aumentar la satisfacción del paciente a través de la tecnología.

Reducir los costos operativos sin afectar la calidad del servicio.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de las siguientes define mejor un Evento Centinela en el contexto de la atención médica?

Un daño no intencionado causado al paciente como resultado de la atención médica, que puede ser prevenible o no.

Un suceso inesperado que resulta en muerte, daño grave o discapacidad permanente y que es prevenible.

Un evento inesperado que agrava el estado del paciente, asociado o no a un procedimiento médico.

Un evento que podría haber causado daño al paciente, pero no lo hizo debido a una intervención oportuna o a la casualidad.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de las siguientes afirmaciones resume mejor la esencia de la Teoría Contingencial y su aplicación en la gestión de la salud?

La administración debe adaptarse al contexto específico y a las situaciones, como crisis o cambios normativos.

La clave está en fomentar un ambiente laboral positivo, con buena comunicación y liderazgo participativo.

La eficiencia se logra mediante la división del trabajo y la especialización, con incentivos económicos como principal motivación.

Es esencial una estructura jerárquica y la estandarización de procesos para garantizar la uniformidad en la atención.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de los siguientes principios de la administración, según Henry Fayol, sugiere que la autoridad debe ser distribuida equitativamente entre todos los niveles de la organización?

Centralización de Poder
Delegación de Autoridad
Control Estricto
Jerarquía Rígida

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de los siguientes principios de la administración, según Henry Fayol, establece que la autoridad debe residir únicamente en los empleados de nivel inferior?

Unidad de Mando
Centralización
División del Trabajo
Disciplina

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál de los siguientes principios de la administración, según Henry Fayol, promueve la descentralización total de la autoridad para empoderar a los empleados?

Delegación
Centralización
Control estricto
Supervisión constante

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