3º ADM Testes de Personalidade e Valores 2º TRIM

Qual teste de personalidade é conhecido por categorizar os indivíduos em 16 tipos de personalidade com base em quatro dicotomias?

• NEO-PI

• DISC

• MBTI

• Eneagrama

No modelo DISC, qual das seguintes características se refere à forma como uma pessoa lida com mudanças e segue regras?

• Estabilidade

• Conformidade

• Dominância

• Influência

Qual teste de personalidade é mais conhecido por avaliar os cinco grandes fatores da personalidade (Neuroticismo, Extroversão, Abertura, Amabilidade, Conscienciosidade)?

• 16PF

• RIASEC

• NEO-PI

• DISC

Qual a principal finalidade do modelo RIASEC no contexto de RH e gestão de pessoas?

• Medir a capacidade de adaptação a novas tecnologias.

• Avaliar a inteligência emocional dos colaboradores.

• Determinar o tipo de liderança mais adequado para uma equipe.

• Classificar os interesses vocacionais de uma pessoa para auxiliar na escolha de carreira

O que o Eneagrama busca principalmente em relação à personalidade?

• Identificar o potencial de vendas de um indivíduo.

• Medir a capacidade de memória e raciocínio lógico.

• Avaliar o desempenho em situações de alta pressão.

• Descrever nove tipos de personalidade baseados em motivações e padrões de comportamento.

Qual teste de valores é baseado na teoria de valores básicos de Shalom Schwartz e avalia a hierarquia de valores universais?

• A- A-V-L

• B. Testes de Valores de Hartmann

• C. Testes de Valores de Schwartz (PVQ)

• D. DISC

Qual é a principal vantagem de utilizar testes de personalidade e valores no processo de recrutamento e seleção?

• Aumentar o tempo e o custo do processo seletivo.

• Identificar candidatos com perfis comportamentais e valores alinhados à vaga e à cultura organizacional.

• Substituir completamente a entrevista presencial.

Qual das seguintes dicotomias NÃO pertence ao MBTI?

• A. Dominância (D) x Submissão (S)

• B. Sensação (S) x Intuição (N)

• C. Extroversão (E) x Introversão (I)

• D. Julgamento (J) x Percepção (P)

9-O 16PF (Sixteen Personality Factor Questionnaire) foi desenvolvido por qual pesquisador para medir 16 traços de personalidade primários?

• Raymond Cattell

• Carl Jung

• William Moulton Marston

• Shalom Schwartz

A dimensão "Conscienciosidade" no modelo Big Five (NEO-PI) refere-se a qual característica?

• Ser sociável e assertivo.

• Grau de organização, disciplina, responsabilidade e persistência.

• Estabilidade emocional e tendência a emoções negativas.

• Abertura a novas ideias e experiências.