Quiz Cuti Pegawai Negeri Sipil

Cuti Pegawai Negeri Sipil terdiri atas jenis cuti apa saja, sesuai Pasal 310 Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017?

• Cuti tahunan, cuti besar, cuti sakit, cuti melahirkan, cuti karena alasan penting, cuti bersama, dan cuti di luar tanggungan negara.

• Cuti biasa, cuti panjang, cuti darurat, cuti melahirkan, cuti menikah, dan cuti pensiun.

• Cuti pribadi, cuti keluarga, cuti pendidikan, dan cuti sosial.

• Cuti semester, cuti akhir tahun, dan cuti khusus.

Apa tujuan dari Peraturan Badan ini?

• Sebagai pedoman bagi Pejabat Pembina Kepegawaian dan Pegawai Negeri Sipil dalam pelaksanaan cuti.

• Untuk mengatur sistem penggajian Pegawai Negeri Sipil.

• Untuk menetapkan struktur organisasi Badan Kepegawaian Negara.

• Untuk mengatur proses rekrutmen Pegawai Negeri Sipil.

Apa pengertian dari "Cuti" dalam Peraturan Badan ini?

• Keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka waktu tertentu.

• Libur resmi yang ditetapkan pemerintah.

• Istirahat total dari pekerjaan tanpa batasan waktu.

• Hari bebas tanpa perlu izin.

Siapakah yang disebut sebagai "Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK)"?

• Pejabat yang mempunyai kewenangan menetapkan pengangkatan, pemindahan, dan pemberhentian Pegawai ASN dan pembinaan manajemen ASN di Instansi Pemerintah.

• Kepala bagian keuangan di setiap instansi.

• Menteri Kesehatan.

• Direktur Jenderal Pajak.

Siapakah yang berwenang memberikan cuti?

• PPK.

• Menteri Keuangan.

• Kepala unit kerja langsung.

• Tim Penguji Kesehatan.

PPK yang dimaksud pada angka 1 terdiri atas siapa saja?

• Menteri di kementerian, pimpinan lembaga di lembaga pemerintah non kementerian, sekretaris jenderal di sekretariat lembaga negara dan lembaga nonstruktural, gubernur di provinsi, dan bupati/walikota di kabupaten/kota.

• Hanya Menteri dan Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia.

• Hanya pimpinan lembaga non struktural.

• Hanya gubernur dan bupati/walikota.

Apakah PPK dapat mendelegasikan sebagian wewenangnya untuk memberikan cuti?

• Ya, kecuali ditentukan lain dalam Peraturan Badan ini.

• Tidak, wewenang tersebut tidak dapat didelegasikan.

• Hanya kepada pejabat setingkat di bawahnya.

• Hanya jika ada persetujuan dari Presiden.

Cuti bagi PNS yang ditugaskan pada lembaga yang bukan bagian dari kementerian atau lembaga diberikan oleh siapa?

• Pimpinan lembaga yang bersangkutan kecuali cuti di luar tanggungan negara.

• Menteri terkait.

• Kepala Badan Kepegawaian Negara.

• Presiden.

Berapa lama hak atas cuti tahunan bagi PNS dan Calon PNS yang telah bekerja paling kurang 1 tahun secara terus menerus?

• 12 (dua belas) hari kerja.

• 6 (enam) hari kerja.

• 14 (empat belas) hari kerja.

• 18 (delapan belas) hari kerja.

Berapa lama penambahan jangka waktu cuti tahunan jika digunakan di tempat yang sulit perhubungannya?

• Paling lama 12 (dua belas) hari kalender.

• Paling lama 6 (enam) hari kerja.

• Paling lama 3 (tiga) hari kalen