Câu hỏi trắc nghiệm lãnh đạo VINACOMIN

Yếu tố nào dưới đây là đặc trưng của thời đại VUCA?

• Cạnh tranh giá cả

• Tăng trưởng ổn định

• Sự biến động và khó dự đoán

• Sự phát triển nhân sự theo kế hoạch

Trong bối cảnh TUNA, “Ambiguity” (mơ hồ) buộc lãnh đạo phải:

• Ra quyết định dựa trên cảm tính

• Dựa tuyệt đối vào kinh nghiệm quá khứ

• Tăng cường phân tích dữ liệu, dự báo kịch bản

• Trì hoãn quyết định cho đến khi có đầy đủ thông tin

Đâu là tư duy cốt lõi của một nhà lãnh đạo thích ứng trong thời đại AI, theo tinh thần “Think Again”?

• Tin tưởng tuyệt đối vào thói quen điều hành cũ

• Tìm cách loại bỏ mọi rủi ro

• Sẵn sàng học lại, bỏ cái cũ để tiếp thu cái mới

• Tập trung vào kiểm soát chặt nhân sự

Một trong những hành động ưu tiên trong chuyển đổi số VINACOMIN năm 2025 là gì?

• Mua thêm thiết bị khai thác than thủ công

• Tăng cường tổ chức tiệc nội bộ

• Số hóa quy trình sản xuất, điều hành theo mô hình “mỏ thông minh”

• Đào tạo đại trà toàn bộ nhân viên dùng Excel

Một lãnh đạo TKV cần làm gì khi triển khai AI vào quản trị doanh nghiệp?

• Tránh đưa AI vào quyết định vì dễ mất kiểm soát

• Xem AI là cộng sự trong ra quyết định và dự báo

• Giao hẳn mọi phần mềm cho phòng CNTT

• Không thay đổi nếu chưa có rủi ro xảy ra

Công cụ AI phổ biến nào có thể giúp tự động tạo báo cáo tổng hợp từ dữ liệu nội bộ?

• Canva

• Tableau

• ChatGPT / Microsoft Copilot

• Zoom

Một công cụ như Notion AI thường được dùng để:

• Tạo hợp đồng tài chính phức tạp

• Tự động hoá kế toán thuế

• Hỗ trợ viết tài liệu, tổng hợp thông tin, lên kế hoạch

• Mô phỏng hệ thống logistics

Mục tiêu đào tạo nguồn nhân lực VINACOMIN đến 2025 là:

• Tất cả nhân viên đạt trình độ tiến sĩ

• Đào tạo kỹ năng số, kỹ năng AI cho toàn bộ cán bộ, lãnh đạo

• Ưu tiên thi đua nội bộ

• Chỉ đào tạo theo phòng ban truyền thống

Theo kế hoạch CDS 2025, VINACOMIN triển khai thí điểm AI trong lĩnh vực nào?

• Hành chính nhân sự

• Tư vấn pháp luật

• Dự báo, cảnh báo phục vụ điều hành SXKD

• Sắp xếp chỗ ngồi cho công nhân

Một nhà lãnh đạo giỏi trong thời đại VUCA cần phát triển tố chất nào sau đây?

• Trì hoãn thay đổi

• Tư duy thống trị quyền lực

• Tư duy dẫn dắt và huấn luyện (coaching mindset)

• Chỉ làm theo quy trình cũ