Preguntas sobre Responsabilidad Social

¿Por qué es importante la Responsabilidad Social Corporativa para las empresas?

• Mejora la imagen de la empresa

• Aumenta los costos operativos

• Reduce la satisfacción del cliente

• Disminuye la lealtad de los empleados

¿Qué beneficios trae la RSC a la sociedad?

• Aumenta la contaminación

• Mejora la calidad de vida

• Reduce la transparencia

• Disminuye la confianza en las empresas

Menciona dos tipos de responsabilidad social corporativa.

• Responsabilidad económica y responsabilidad ética

• Responsabilidad legal y responsabilidad ilegal

• Responsabilidad ética y responsabilidad irresponsable

• Responsabilidad filantrópica y responsabilidad antisocial

¿Qué implica la responsabilidad económica para una empresa?

• Maximizar las ganancias

• Evitar pagar impuestos

• Reducir la calidad de los productos

• Despedir empleados sin justificación

¿Qué tipo de responsabilidades legales deben cumplir las empresas?

• Cumplir con las leyes y regulaciones

• Evitar la competencia

• Ignorar las normativas ambientales

• Reducir la transparencia financiera

¿Qué son las responsabilidades éticas en el contexto de la RSC?

• Actuar de manera justa y honesta

• Maximizar las ganancias a cualquier costo

• Evitar la competencia

• Reducir la calidad de los productos

¿Qué es la responsabilidad filantrópica?

• Donar a causas benéficas

• Evitar pagar impuestos

• Reducir los costos operativos

• Despedir empleados sin justificación

¿Qué es el triple resultado final?

• Beneficios económicos, sociales y ambientales

• Maximizar las ganancias a cualquier costo

• Reducir la calidad de los productos

• Evitar la competencia

¿Por qué se considera que un negocio socialmente responsable es un buen negocio?

• Mejora la reputación y atrae clientes leales

• Aumenta los costos operativos

• Reduce la satisfacción del cliente

• Disminuye la lealtad de los empleados

¿Cómo puede una buena reputación beneficiar a una empresa?

• Atrae a más clientes y empleados talentosos

• Aumenta los costos operativos

• Reduce la satisfacción del cliente

• Disminuye la lealtad de los empleados