CA02 KEMAHIRAN TINGKAH LAKU PERSONAL

Apa yang dimaksudkan dengan integriti?

• Mesti mengikut aturan dan peraturan.

• Untuk mengintegrasikan disiplin dan tanggungjawab.

• Bekerja keras dan sentiasa mencari peluang pekerjaan.

• Kualiti kejujuran dengan prinsip-prinsip moral yang kukuh.

Integriti menandakan semua yang di bawah, kecuali.......

• Kelakuan.

• Kebaikan.

• Berterus terang.

• Moral yang baik.

Apa yang dimaksudkan dengan kejujuran?

• Cekap dan disiplin.

• Sentiasa mencuri dan menipu.

• Jangan bercakap tentang orang lain.

• Sentiasa bercakap benar, tidak pernah mencuri atau menipu.

Untuk siapakah integriti di tempat kerja?

• Pembersih.

• Pengawal keselamatan.

• Ketua Pegawai Eksekutif.

• Semua peringkat dalam organisasi.

Antara berikut, yang mana bukan contoh integriti di tempat kerja?

• Kerja berpasukan.

• Bekerja mengikut masa.

• Mematuhi dasar syarikat.

• Menghormati rakan sekerja dan membina kepercayaan.

Integriti di tempat kerja akhirnya membawa ____________ dan __________ kepada mana-mana organisasi.

• Sedih, seram.

• Nilai, kejayaan.

• Air mata, penyakit.

• Keseronokan, kebahagiaan.

Apa yang dimaksudkan dengan kerahsiaan?

• Data yang hendak dirahsiakan.

• Bekerja dengan komitmen yang tinggi.

• Berkongsi maklumat dengan orang lain.

• Bekerja dengan tahap keyakinan yang tinggi.

Senarai berikut adalah kategori utama maklumat sulit di tempat kerja, kecuali …........

• Maklumat diri.

• Maklumat pekerja.

• Maklumat perniagaan.

• Maklumat pengurusan.

Apakah maklumat yang tidak perlu dikongsi dengan rakan sekerja di tempat kerja?

• Cuaca negara.

• Bola sepak Piala Dunia.

• Status kewangan syarikat.

• Keputusan peperiksaan anak-anak.

Apabila anda gagal untuk mendapatkan maklumat perniagaan anda, hal ini boleh membawa kepada ________.

• Pekerja akan menerima kenaikan gaji.

• Kehilangan perniagaan dan pelanggan.

• Mengekalkan perniagaan dan pelanggan.

• Mendapatkan perniagaan dan pelanggan baharu.