IPE1 SIMULACRO

LA CONDICIÓN LABORAL CAPAZ DE PROVOCAR UN DAÑO PARA LA SALUD ES...

• Factor de riesgo

• Condición de trabajo

• Accidente laboral

LA TÉCNICA DE PREVENCIÓN QUE PERMITE ADAPTAR LAS CONDICIONES FISIOLÓGICAS Y PSICOLÓGICAS DE LA PERSONA TRABAJADORA PARA EVITAR LA FATIGA FÍSICA Y MENTAL SE LLAMA...

• Psicosociología

• Ergonomía

• Higiene industrial

¿EN EL CONTRATO POR SUSTITUCIÓN DE PERSONA TRABAJADORA SE PUEDE COMENZAR LA CONTRATACIÓN ANTES DE LA SUSTITUCIÓN?

• No

• Sí, 15 días antes

• Sí, 5 días antes

¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES ES UNA REDUCCIÓN DE JORNADA POR INICIATIVA DE LA EMPRESA?

• Reducción por guarda legal

• Reducción por expediente de regulación de empleo

• Reducción por cuidado de un familiar

SE CONSIDERA TRABAJO NOCTURLO AQUEL QUE…

• Que se lleva a cabo entre las 22:00 y las 6:00 horas de manera completa.

• Se realizan como mínimo 3 horas dentro de las 22:00 y las 6:00 horas.

• Se realizan como mínimo el 51% de las horas dentro de las 22:00 y las 6:00 horas.

EL TIPO DE COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL POR DESEMPLEO QUE PAGA EL TRABAJADOR ES DE...

• 1,55% en general y 1,60% para los contratos temporales.

• 1,55% en general y 1,66% para los contratos a parciales.

• 1,50% en general y 1,65% para los contratos temporales

¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES MODALIDADES DE EXCENDENCIA NO DA DERECHO AL MANTENIMIENTO DE LA ANTIGUEDAD?

• Voluntaria

• Por cuidado de hijos o familiares.

• Forzosa

¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES NO ES UNA CAUSA DE DESPIDO OBJETIVO?

• Falta de adaptación

• Disminución continuada y voluntaria en el rendimiento de trabajo normal y pactado.

• Amortización de puestos

¿QUÉ HAY QUE PRESENTAR ANTES DE PRESENTAR UNA DEMANDA JUDICIAL EN LA JURISDICCIÓN LABORAL?

• Papeleta de conciliación.

• Recurso administrativo

• Medidas cautelares

LA PRESTACIONES POR NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR CONSISTE EN UN SUBSIDIO DIARIO EQUIVALENTE A…

• El 75% de la Base Reguladora

• El 60% de la Base Reguladora

• El 100% de la Base Reguladora