Comment lutter contre le chômage? Quizziz

Quelle est la principale cause du chômage conjoncturel ?

• Une inadéquation entre les compétences et les emplois disponibles

• Un ralentissement temporaire de l’activité économique

• Une rigidité du marché du travail
  

• Une automatisation croissante des tâches

1. Le chômage structurel est principalement lié à :
   

• 1. Une surchauffe de l’économie

• 1. Une crise financière internationale

• Une transformation de l'économie nécessitant de nouvelles compétences et une faible présence des institutions

• 1. Une baisse de la demande globale

1. Une politique de relance budgétaire permet principalement de réduire :
   

• 1. Le chômage conjoncturel

• 1. Le chômage structurel

• 1. Le chômage frictionnel

• 1. Le chômage technologique

1. Le chômage frictionnel désigne :
   

• 1. Le chômage de longue durée

• 1. Le chômage causé par une crise économique

• 1. Le chômage lié au temps de transition entre deux emplois

• 1. Le chômage dû à une inadéquation entre l’offre et la demande de travail

6. Une baisse des charges patronales vise principalement à :
   

• 6. Réduire le temps de travail

• 6. Augmenter la productivité des travailleurs

• 6. Encourager les entreprises à embaucher

• 6. Développer le secteur informel

6. Une politique de formation permet de lutter contre le chômage :
   

• 6. Saisonnier

• 6. Structurel

• 6. Conjoncturel

• 6. Frictionnel

6. Une augmentation des dépenses publiques pour financer des grands travaux relève d’une

• 6. De rigueur monétaire

• 6. D’austérité
     

• de récession

• 6. De relance budgétaire

6. La flexibilité du marché du travail vise à :
   a)
   

• 6. Faciliter l’embauche et le licenciement

• 6. Encourager le travail informel

• 6. Réduire les salaires pour augmenter la compétitivité

• 6. Augmenter les impôts pour financer l’emploi public

6. L’État peut favoriser l’emploi en :
   

• 6. Augmentant le temps de travail hebdomadaire

• 6. Instaurant un salaire minimum très faible

• 6. Instaurant un salaire minimum très élevé

• 6. Interdisant les contrats à durée déterminée

11. Le coût du travail élevé peut être un frein à l’embauche car :
    

• 11. Il favorise la consommation intérieure

• 11. Il réduit les inégalités de revenus

• 11. Il augmente le pouvoir d’achat des salariés

• 11. Il pousse les entreprises à investir dans l’automatisation