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Previdenciário

Authored by ELLEN PANTOJA

Social Studies

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

João foi contratado para trabalhar em uma empresa, mas descobriu que o empregador não recolheu suas contribuições ao INSS. Ele perderá seus direitos previdenciários?

Sim, pois sem recolhimento não há cobertura.

Não, pois o empregado tem proteção mesmo sem o recolhimento.

Sim, mas somente se for menor aprendiz.

Não, desde que ele contribua por conta própria.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Maria trabalha 3 vezes por semana na casa de uma família, realizando serviços domésticos. Qual sua condição como segurada no RGPS?

Contribuinte individual.

Facultativa.

Empregada doméstica.

Trabalhadora avulsa.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Paulo é servidor comissionado, sem vínculo efetivo com a administração pública. Ele será considerado:

Segurado especial.

Contribuinte facultativo.

Segurado empregado.

Não segurado.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Ana é mãe solteira e contribuinte individual. Ela quer saber se tem direito ao salário-maternidade. Qual é a exigência para isso?

Ter 12 meses de contribuição.

Ter 10 contribuições mensais.

Ser empregada com carteira assinada.

Estar no período de graça.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Um garimpeiro trabalha em regime de economia familiar e deseja saber se tem direito à aposentadoria com requisitos diferenciados. Ele será enquadrado como:

Contribuinte individual.

Segurado especial.

Facultativo.

Empregado urbano.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Carlos, de 28 anos, ficou desempregado após 4 anos de trabalho com carteira assinada. Ele contribuiu para o RGPS por mais de 10 anos. Por quanto tempo ele mantém sua qualidade de segurado (período de graça)?

6 meses

12 meses

24 meses

36 meses

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Júlia está contribuindo para o INSS como facultativa há 3 meses. Ela adoeceu e quer solicitar auxílio-doença. Ela terá direito?

Sim, porque é segurada.

Não, porque ainda não cumpriu a carência.

Sim, desde que pague a contribuição em atraso.

Não, porque facultativo não tem esse direito.

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