Unidad 2. Organización del trabajo

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Unidad 2. Organización del trabajo

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Guían el trabajo diario, y son necesarios para la ejecución de la estrategia global.

Objetivos Operacionales

Tareas

Metas

Objetivos generales

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Caracteristicas de un programa dentro de la organización del trabajo.

Establecimiento de plazos

Definición de objetivos precisos

Asignación eficiente de recursos

Seguimiento continuo

Evaluación final

Plazos flexibles

Objetivos ambiguos

Reasignación de recursos

Coordinación parcial

Evaluación continua

Duración

Objetivos claros

Coordinación de actividades Asignación de recursos

Evaluación y control

Objetivos claros Coordinación de actividades Evaluación y control

Metas generales:

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

 

¿Cuál de las siguientes actividades corresponde a un procedimiento dentro de un taller de reparación de automóviles?

Contratar nuevos empleados

Realizar una inspección de calidad al motor reparado

Desarrollar un plan de marketin

Planificar un evento para los clientes

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál de los siguientes es un elemento clave de un programa?

Flexibilidad total en la asignación de tareas

Objetivos claros y medibles

Planificación sin asignación de recursos

No establecer plazos definidos

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál de los siguientes ejemplos es un indicador cualitativo?

Número de ventas mensuales

Satisfacción del cliente basada en encuestas

Incremento en la producción de una fábrica

Promedio de horas trabajadas por semana

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Un proceso se caracteriza por ser:

Un conjunto de actividades aleatorias

Un conjunto de actividades interrelacionadas que transforman insumos en resultados

Una actividad única que no requiere recursos

Una actividad que no tiene relación con la eficiencia

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Un proyecto se caracteriza por:

Tener un inicio y final claramente definidos, con un objetivo específico

Ser parte de un programa de largo plazo

No tener un fin o un objetivo determinado

Ser una actividad continua sin un objetivo específico

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