HDTNHN CD 8

Câu 1: Vai trò của sự chuẩn bị tâm lí trong môi trường học tập hoặc làm việc tương lai là

• A. xây dựng tính cạnh tranh của cá nhân.

• B. xây dựng ý chí, nghị lực trong dời sống sinh hoạt hằng ngày

• C. giúp cá nhân hoàn thành được kế hoạch, mục tiêu đặt ra một cách thuận lợi.

• D. bắt kịp xu hướng mới của mọi người trong cộng đồng.

Câu 2: Đâu là đặc trưng của môi trường học tập tương lai?

• A. Người học đến từ nhiều vùng miền khác nhau.

• B. Học kiến thức cũ.

• C. Phát triển bản thân.

• D. Chương trình học dựa theo sở thích của gia đình.

Câu 3: Ý nào dưới đây không phải chuẩn bị về thái độ để thích ứng với môi trường làm việc?

• A. Tôn trọng công sức người lao động.

• B. Kĩ năng hợp tác trong công việc.

• C. Trách nhiệm hoàn thành công việc đúng kế hoạch, đúng yêu cầu.

• D. Tuân thủ kỉ luật lao động.

Câu 4: Ý nào dưới đây là chuẩn bị về thái độ để thích ứng với môi trường làm việc?

• A. Tôn trọng công sức người lao động.

• B. Kĩ năng hợp tác trong công việc.

• C. Tham gia các hoạt động tình nguyện.

• D. Kĩ năng quản lí thời gian.

Câu 5: Ý nào dưới đây không phải chuẩn bị về kĩ năng để thích ứng với môi trường học tập

• A. Kĩ năng học tập ở các cơ sở giáo dục.

• B. Kĩ năng giải quyết vấn đề.

• C. Kĩ năng phát triển tư duy sáng tạo trong công việc.

• D. Kĩ năng làm chủ bản thân, làm chủ mối quan hệ.

Câu 6: Đâu là mối quan hệ giữa các cá nhân trong môi trường làm việc?

• A. Mối quan hệ người thân.

• .

  B. Mối quan hệ hàng xóm.

• C. Mối quan hệ đồng nghiệp.

• D. Mối quan hệ họ hàng.

Câu 7: Để chuyển đổi nghề không cần phẩm chất, năng lực nào?

• A. Kiên trì.

• B. Tự tin.

• C. Năng lực tự học.

• D. Tự cao.

Câu 8: Đâu không phải là yếu tố chủ quan tác động đến việc chuyển đổi nghề?

• A. Không đủ sức khỏe để đáp ứng yêu cầu của nghề.

• B. Không còn sự nhiệt huyết với nghề hiện tại.

• C. Nghề đang làm không còn khả năng phát triển.

• D. Mong muốn có cơ hội thăng tiến rõ ràng hơn.

Câu 9: Đâu là yếu tố chủ quan tác động đến việc chuyển đổi nghề?

• A. Do kinh tế gia đình.

• B. Do hoàn cảnh gia đình.

• C. Do thiếu cơ hội phát triển.

• D. Do mong muốn trải nghiệm nhiều công việc khác nhau.