Ketenagakerjaan, sistem upah dan Pengangguran

Yang berdampak pada aspek ekonomi dan sosial berikut

1)  Meningkatkan angka kriminalitas

2)  Menurunnya tingkat pendapatan masyarakat

3)  Menurunnya tingkat investasi

4)  Menurunnya penerimaan sektor pajak

5)  Tidak stabilnya kondisi politik dan keamanan negara

Dampak pengangguran dilihat dari aspek ekonomi ditunjukkan oleh

nomor

• 1), 2), dan 3)

• 1), 3), dan 4)

• 2), 3), dan 4)

• 3), 4), dan 5)

Pengangguran musiman sering terjadi di sektor pertanian. Upaya tepat untuk mengatasi masalah pengganguran musiman adalah

• Menyelenggarakan bursa kerja

• Meningkatkan kualitas pendidikan

• Memberikan pelatihan keterampilan

• Memberikan informasi lowongan pekerjaan

Demonstrasi buruh yang menuntut kenaikan upah minimum regional (UMR) di daerah Y menyebabkan pemilik perusahaan merelokasi usahanya ke daerah X.  Akibatnya, banyak buruh di daerah Y mengalami pemutusan hubungan kerja. Dampak pengangguran di daerah Y yaitu

• Biaya sosial yang dikeluarkan pemerintah di daerah Y menurun

• Jumlah orang yang mengalami depresi di daerah Y menurun

• Nilai tingkat pendapatan per kapita daerah Y akan meningkat

• Nilai tingkat pendapatan per kapita akan menurun

Banyak dunia usaha mengeluh karena mutu lulusan lembaga pendidik  tidak siap kerja. Upaya tepat untuk mengatasi masalah tersebut adalah

• Melatih calon karyawan sebelum memulai pekerjaan di dunia usaha

• Menghimbau setiap peserta didik membekali diri dengan keterampilan

• Memperbanyak jumlah lembaga pendidikan dan pelatihan di daerah

• Mendorong pemerintah dan pengusaha untuk mendirikan lembaga pendidikan

Jumlah tenaga kerja di indonesia sangat melimpah. Sayangnya melimpahnya jumlah tenaga kerja tidak diikuti dengan kualitas memadai. Akibatnya, daya saing tenaga kerja indonesia kalah dengan tenaga kerja asing. Upaya tepat pemerintah untuk meningkatkan kualitas tenaga kerja adalah

• Menyalurkan intensif dan tunjangan

• Menggalakkan pelatihan secara intensif

• Menambah jam kerja agar lebih produktif

• Menetapkan sistem upah sesuai keahlian

Pak Sofyan seorang karyawan sebuah perusahaan swasta. Akibat resesi ekonomi, Pak Sofyan termasuk salah satu karyawan yang mengalami pemutusan hubungan kerja (PHK). Berdasarkan penyebabnya, Pak Sofyan termasuk

• Pengangguran siklikal

• Pengangguran friksional

• Pengangguran teknologi

• Pengangguran musiman

Pengangguran yang disebabkan oleh adanya penggantian tenaga manusia oleh mesin dan bahan kimia disebut pengangguran

• Teknologi

• Struktural

• Siklikal

• Friksional

Apabila pekerja yang dipekerjakan lebih banyak dari yang seharusnya sehingga pekerja tidak bekerja secara maksimal disebust

• Under employment

• Disguised unemployment

• Unemployment

• Full employment

Petani penggarap mengerjakan sawah milik orang lain dengan bagi hasil. Artinya, bila sawah menghasilkan dua ton beras, petani penggarap mendapat satu ton dan pemilik sawah juga mendapat satu ton. Sistem upah yang diterapkan dalam kondisi ini adalah upah

• Premi

• Borongan

• Mitra usah

• Bagi Hasil

Penetapan upah di Indonesia dilakukan dengan menetapkan sistem upah

• Regional

• Minimum

• Maksimum

• Absolud