tengo sueño

¿Cuál es la principal función de las normas y procedimientos de higiene y seguridad en el trabajo?

• Aumentar la producción de la empresa

• Mejorar las relaciones laborales entre los empleados.

• Localizar, evaluar y controlar los riesgos laborales.

• Reducir los costos de producción

Según la Ley Federal del Trabajo, ¿qué se considera un riesgo de trabajo?

• Cualquier inconveniente que surja en el lugar de trabajo.

• Los accidentes y enfermedades que ocurren durante el tiempo de descanso.

• Los accidentes y enfermedades que ocurren en el ejercicio o con motivo del trabajo.

• Solo los accidentes graves que causan incapacidad permanente.

¿Cuál es el objetivo principal de implementar medidas de higiene y seguridad en el trabajo?

• Cumplir con las regulaciones gubernamentales.

• Proteger la salud y la seguridad de los trabajadores.

• Aumentar la productividad de la empresa.

• Todas las anteriores.

¿Por qué es importante identificar y evaluar los riesgos laborales?

• Para poder culpar a los trabajadores en caso de accidentes.

• Para cumplir con los requisitos de las aseguradoras.

• Para tomar medidas preventivas y evitar accidentes y enfermedades.

• Para demostrar que la empresa se preocupa por el bienestar de sus empleados.

¿Cuál de los siguientes es un ejemplo de riesgo químico?

• Exposición a ruido excesivo.

• Levantar objetos pesados de forma incorrecta.

• Contacto con sustancias tóxicas.

• Picadura de un insecto

¿Cuál de los siguientes NO es un ejemplo de riesgo físico?

• Radiación.

• Vibraciones.

• Contacto con agentes infecciosos.

• Temperaturas extremas.

¿Qué se considera un accidente de trabajo según el artículo 474?

• Cualquier lesión o enfermedad que ocurra durante el horario laboral.

• Toda lesión orgánica o perturbación funcional producida repentinamente en el ejercicio o con motivo del trabajo.

• Únicamente los accidentes que causen incapacidad permanente.

• Solo los accidentes que ocurran dentro de las instalaciones de la empresa.

¿Qué tipo de accidentes incluye el artículo 474 además de los que ocurren dentro del horario laboral?

• Los accidentes durante las vacaciones

• Los accidentes durante el trayecto entre el domicilio y el lugar de trabajo.

• Los accidentes ocurridos en actividades sociales organizadas por la empresa.

• Ninguna de las anteriores.

¿Cuál es la importancia de definir claramente qué es un accidente de trabajo?

• Para determinar las responsabilidades legales de la empresa.

• Para establecer los procedimientos de primeros auxilios.

• Para calcular las primas de seguro

• Todas las anteriores

¿Qué significa que un accidente de trabajo genere una "incapacidad permanente parcial"?

• Que el trabajador ha perdido completamente su capacidad para trabajar.

• Que el trabajador ha sufrido una lesión temporal que le impide trabajar por un tiempo.

• Que el trabajador ha sufrido una lesión que reduce su capacidad para realizar ciertas tareas laborales.

• Que el trabajador ha sufrido una lesión que no le impide trabajar, pero que puede agravarse en el futuro.