Ujian Akhir Semester Pengembangan Diri & Karir

Apa yang dimaksud dengan pengembangan diri?

• A. Proses yang hanya berfokus pada peningkatan keterampilan teknis

• B. Upaya untuk menjadi pribadi yang lebih baik melalui peningkatan keterampilan, pengetahuan, dan sikap

• C. Program pelatihan wajib dari perusahaan

• D. Proses meningkatkan hubungan dengan orang lain tanpa memperhatikan diri sendiri

Salah satu komponen penting dalam perencanaan karir adalah ....

• A. Berfokus pada tujuan jangka pendek terlebih dahulu

• B. Berfokus pada tujuan karir jangka pendek dan jangka panjang

• C. Menghindari pelatihan dan pengembangan keterampilan

• D. Fokus hanya pada pekerjaan saat ini

Mengapa self-awareness penting dalam pengembangan diri dan karir?

• A. Agar kita lebih mengenal kelemahan orang lain

• 
  

  B. Untuk mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan diri

• C. Agar lebih mudah bertanggung jawab

• D. Agar lebih mandiri saat berkarir dan bekerja

Manakah berikut ini yang merupakan soft skill utama yang paling dibutuhkan dalam dunia kerja?

• A. Kesiapan kerja, kemampuan komunikasi, kemampuan team work, dan problem solver

• B. Pengkodean, analisis data, dan perancangan sistem

• C. Mengelola dokumen administrasi

• D. Mengetik dengan kecepatan tinggi

Apa tujuan utama dari career counseling?

• A. Memaksa seseorang memilih karir tertentu

• B. Membantu individu memahami pilihan karir yang sesuai minat, nilai, bakat, potensi, dan kompetensinya

• C. Mencari pekerjaan dengan bayaran tertinggi

• D. Memberikan kritik terhadap pilihan karir seseorang

Salah satu indikator sukses dalam pengembangan karir adalah ....

• A. Jumlah teman di media sosial

• B. Kepuasan kerja dan pencapaian tujuan karir

• C. Banyaknya waktu luang yang dimiliki

• D. Besarnya gaji tanpa memperhatikan pekerjaan

Apa yang dimaksud dengan growth mindset dalam pengembangan diri?

• A. Pola pikir untuk terus berkembang melalui usaha dan pembelajaran

• B. Ketakutan akan kegagalan

• C. Fokus pada hasil instan tanpa proses

• D. Penolakan terhadap perubahan

Berikut ini adalah langkah dalam membangun personal branding yakni ....

• A. Menghindari media sosial

• B. Meningkatkan citra diri positif secara konsisten di berbagai platform

• C. Mendekati atasan agar segera promosi jabatan

• D. Berganti karir

Apa peran mentor dalam pengembangan karir?

• A. Mengontrol semua keputusan karir individu

• B. Memberikan bimbingan, dukungan, dan wawasan berdasarkan pengalaman

• C. Mengatur jadwal harian karyawan

• D. Memberikan pekerjaan tambahan

Dalam teori career adaptability, komponen concern merujuk pada ....

• A. Rasa ingin tahu tentang masa depan

• B. Kesadaran dan perencanaan untuk masa depan karir

• C. Kemampuan untuk mengatasi hambatan karir

• D. Minat untuk mengganti pekerjaan secara rutin