Formalité d'embauche

1. Quels sont les types principaux de contrats de travail en France ?

• CDI, CDD, et CTT

• CDI, CDD, et contrat bénévole

• CDI, CTT, et contrat saisonnier

• CDI, CDD, et contrat précaire

Quelle est la durée légale hebdomadaire du travail en France ?

• 39 heures

• 35 heures

• 30 heures

• 40 heures

Quelle est la particularité d’un CDI à temps plein concernant sa forme ?

• Il doit être obligatoirement écrit

• Il peut être verbal, sauf accord collectif exigeant un écrit

• Il n’existe pas sans un écrit formel

• Il doit inclure une clause de mobilité

Que signifie "CTT" ?

• Contrat temporaire technique

• Contrat à temps temporaire

• Contrat terrain temporaire

• Contrat de travail temporaire

Quelles sont les mentions obligatoires dans un contrat de travail ?

• Nom et prénom, salaire, type de contrat

• Poste, salaire, durée de travail, et clause de confidentialité

• Identité des parties, nature du contrat, lieu de travail, rémunération

• Durée de travail, adresse personnelle, et clauses spécifiques

Quelle est la durée maximale de la période d’essai pour un cadre en CDI ?

• 2 mois

• 3 mois

• 4 mois

• 6 mois

En cas de renouvellement d’un CDD, quelle condition est impérative ?

• Le renouvellement doit être signé après la fin du contrat initial

• Le salarié doit accepter par écrit avant la fin du contrat initial

• Aucun avenant n’est nécessaire

• Le contrat ne peut jamais être renouvelé

Quelle est la durée légale minimale d’un contrat à temps partiel ?

• 20 heures par semaine

• 24 heures par semaine

• 15 heures par semaine

• 30 heures par mois

Que doit faire un employeur avant d’embaucher un salarié ?

• Informer la Sécurité sociale après l’embauche

• Remplir et envoyer la DPAE à l’URSSAF avant la prise de fonction

• Signer le contrat de travail uniquement après le début du poste

• Envoyer une lettre d’intention d’embauche

Quels contrats permettent de combiner théorie et pratique ?

• CDI et CDD

• Contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

• CTT et contrat saisonnier

• CDI et CTT